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株式会社東京ダイヤモンド工具製作所の口コミ一覧ページです。株式会社東京ダイヤモンド工具製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを68件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東京ダイヤモンド工具製作所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	32万円	3万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:
人事評価制度の見直しにより、勤続年数に応じた年功序列型の昇給ではなくなった。
給与額を上げるためには昇級、昇格する必要があるが、簡単ではない。

評価制度:
昇進・昇格のために会社から求められる基準や要求はかなり高い。
昇進・昇格のきっかけとして直属の上司からの推薦や評価が重要なポイントであるため、上司との関係も大きく影響する。
上司の性格等により部下の評価に差が見られる（誰にでも高い評価・誰にでも低い評価）など、公平公正な人事評価が行われているかについては疑問である。

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回答者：女性/ 製造事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.1

口コミ投稿日：2024年02月07日

企業カルチャー・社風:若手を応援する会社です。現場の年配の方も、若手に技術を継承

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国内営業

2.5

口コミ投稿日：2021年05月21日

事業の強み:精密加工の分野では多少の優位性があるのかもしれないが、ニッチな分野で

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回答者：男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年05月03日

勤務時間・休日休暇:部署によって異なる。製造現場では日勤の他に時差勤務や夜勤も行

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回答者：男性/ 設計開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術統括部/ マネージャー

1.8

口コミ投稿日：2023年08月14日

事業の強み:古くからの顧客には、一定の評価は得られている。事業の弱み:利益率が極

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国内営業

2.5

口コミ投稿日：2021年05月21日

勤務時間・休日休暇:休みは多くもなく、少なくもないと思う比較的残業も少なく、有給

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国内営業

2.5

口コミ投稿日：2021年05月21日

成長・キャリア開発:会社が今後発展していく見込みが薄いので、キャリア形成は難しい

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回答者：女性/ 製造事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.1

口コミ投稿日：2024年02月07日

勤務時間・休日休暇:休暇は忙しくない限り、取りやすい環境です。多様な働き方支援:

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回答者：男性/ 設計開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術統括部/ マネージャー

1.8

口コミ投稿日：2023年08月14日

勤務時間・休日休暇:週休2日制だが、人手が足りないのが常態化しているため、有給は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2023年05月03日

事業の強み:非常にニッチな領域かつ競合の少ない業界の為、ニーズさえあれば生き残っ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2022年08月18日

事業の強み:単結晶ダイヤモンドを使用した切削製品では一定の評価を得ており、他社と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：一般な評価シートがあり、会社に何を求められているかはある程度、明確にな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月20日

福利厚生：個人個人の都合を、すべて聞いてくれるわけではないが、個人の大きな問題に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月20日

教育・研修：講習会や、展示会への積極的な参加を認めてくれている。それらが海外に及

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月20日

社内制度：新しい組織へ変わっていく過程にあり、必要と思われることは進めさせてくれ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：各自が期首前に設定した目標シートにより達成を評価されるが、かなり公平な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月14日

勤務時間・休日休暇：年間休日はカレンダーで決められており、基本土日と祝日は休みで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：事業撤退、人員削減を繰り返しており、年々縮小傾向。製造業であるに

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2024年02月24日

福利厚生:住宅補助・通勤手当はあった。寮はなし。退職金は一般的な製造業レベルでは

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2022年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	0万円	54万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	54万円

給与制度:年功序列型の給与体系だが、基本的には低く抑えられており下から経験を積み

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2024年02月24日

勤務時間・休日休暇:残業する人はおらず、遅くても19時には全員退社していた。休暇

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2022年08月18日

福利厚生:非上場企業かつ上場意思もない為、持ち株会、ストックオプション等はない。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2024年02月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	0万円	54万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	54万円

給与制度:手当などは一般的な水準。賞与は毎年出ていました。昇給も年齢に応じて毎年

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回答者：女性/ 製造事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.1

口コミ投稿日：2024年02月07日

福利厚生:住宅補助気持ち程度です。オフィス環境:事務所もありますが、製造事務に関

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回答者：女性/ 製造事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

4.1

口コミ投稿日：2024年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	250万円	0万円	35万円

年収	250万円
月給（総額）	250万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:昇給は毎年一回あります。賞与も年2回ありますが、あまり多くはありません

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国内営業

2.5

口コミ投稿日：2021年05月21日

福利厚生:月給としては少なくないが、ボーナスが少なく、結果的にはあまり給与は多く

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 国内営業

2.5

口コミ投稿日：2021年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給としては普通に思えるが、ボーナスが少ない会社の業績が上がればボーナ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：財務経理部として財務・経理の区分なく両面の業務を行っています。財務部5

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成果と給与とのバランスは、あまりとれていないと思う。それでもマイナス評

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：工場を訪問した上での実地研修がある。自社製品がどのような流れで作られ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2024年02月24日

成長・キャリア開発:当時は若手の管理候補は研修があった。働きがい:働き甲斐がなか

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2022年08月18日

成長・キャリア開発:キャリア開発・成長を求める人にはおススメでない。一時期管理職

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：その当時、８時に帰るのがルールだった。仕事があってもなくても

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年10月01日

成長・キャリア開発:一応、資格取得に対して奨励金が出るが、使っている人はほぼいな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.7

口コミ投稿日：2022年08月18日

勤務時間・休日休暇:9：00～17：00で残業するものがほとんどいない。土日はき

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会社名	株式会社東京ダイヤモンド工具製作所
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.tokyodiamond.com/
所在地	東京都目黒区中根２−３−５

従業員数	212名
設立年	1932年
資本金	10百万円
代表者	濱田義之
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(555件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(765件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2150件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(1033件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1224件)

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