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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:微妙。家族経営の典型からか、視野が狭く営業や部署の意見よりトップの意見主導。悪い意味で思い込みが激しい。

仕事の出来より、交渉能力が高く無いと評価に反映され辛いので、只真面目に作業や残業に貢献するだけではよい結果に繋がらない。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:次記の条件を満たす人には良いかもしれない。・会社近辺に自宅があり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:下記の人には良いかもしれない。・会社の近くに自宅があり、自宅近辺で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途入社の場合は研修及び教育はほぼありません。また、資格取得制度もな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:景気に左右されるので人の入れ替わりが激しい。売上が落ち込むとリスト
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まず昇給制度がないです。賞与も賞与と言える金額ではないです。出張手当な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:基本的に祝日は出勤日です。GW、お盆、年末年始休みも短めです
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:納期が守れていないのに、定時で帰ろうと思えば帰れます。(お客
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:2階は怒鳴り声などがひどくて、仕事に集中できません。皆
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
福利厚生:厚生年金、健康保険、雇用保険、通勤費手当のみになります。退職金制度や労
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