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千葉県民共済生活協同組合の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月28日
勤務時間・休日休暇:
部署によって残業はあったりなかったり。最初に配属になった部署は全くと言っていいほど残業はなく、定時に退社が基本だった。次に配属になった部署でも残業はあったが月に10時間程度だったかと思うので、ワークライフバランスはとりやすかったと思う。休暇についてはまとまって取ることもできるが、なるべく分散して取るようにというような指示があったように思う。

多様な働き方支援:
リモートワークはなかった。時短勤務制度もなかったと思う。副業は就業規則で禁止とされていた。

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