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ALSOK千葉株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
410万円250~540万円24

(平均年齢37.5歳)

回答者の平均年収410万円
回答者の年収範囲250~540万円
回答者数24

(平均年齢37.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢45.5歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
423万円
(平均年齢37.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳402万円452万円5
45~49歳382万円460万円5

年収分布

(人)
(万円)

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ALSOK千葉株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
ちゃんと契約書通りに賞与が出る。
警備会社としては素晴らしい。
賞与がロクにでないか、出ても小遣い程度の会社も多いなか、しっかりとした額が出るのは大きい評価点だろう。

評価制度:
昇任試験を受験して昇任となる。
オフィス勤務を希望するなら入社時に伝えたほうが良いだろう。

回答者: 男性/ 空港保安業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は階級が上がると基本給などが上がり、その他にも不定期ではあるが昇給
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回答者: 女性/ 空港保安業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:お給料の基本給は、階級制度のため最初の基本給は正直少ないと感じました。
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回答者: 男性/ 空港保安業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:高卒で階級が上がっていかないと基本給はずっと低いまま。階級制度なので後
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回答者: 男性/ 警備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 30万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与制度は階級制になっています。警備士、上級警備士、警備長、上級警備長
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回答者: 男性/ 警備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 30万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
モデル年収:給与の上がり方は入社年数は関係なく、階級(警備士、上級警備士、警備長
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回答者: 男性/ 警備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 30万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
評価・昇給制度:昇給に関しては年に一回ある昇任試験に合格しなければなりません、筆
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回答者: 男性/ 警備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 30万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
年収・給与の満足点:給与制度に関しては、昇任試験での合格による昇級という事で、明
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回答者: 男性/ 空港保安業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕事においては階級制度があるので、責任ある立場の者が先導に立ち業務を行
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回答者: 男性/ 警備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 警備部

2.7
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:ここ数年になってから昇給されるようになった。評価制度:目に見えるところ
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回答者: 男性/ 警備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 30万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:賞与の支給制度については、夏冬の年2回になります。自分自身の階級(警備士、
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回答者: 男性/ 警備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 30万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:賞与の支給制度は、夏冬の年2回になります。自分自身の階級(警備士、上級警備
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回答者: 男性/ 常駐警備/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 警備部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 22万円 4万円 70万円
年収 410万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:単身者なら暮らしていけると思いますが、家族が多いと大変だと思います。評
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回答者: 男性/ ガードセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 17万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業しないと稼げない、男は強制的に夜勤をさせられる。入社の時には説明さ
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給が低いです。基本給たけでは生活できませんので残業代頼りになります
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの金額や条件】24時間交代で続けて日勤8時間勤務や一度
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【賞与の頻度・金額】年二回で夏が基本給の1.5ヶ月分前後で冬は基本給の
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:東京勤務と、千葉勤務では、単価が違います。バイトの単価は良い方だと思い
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ALSOK千葉株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:通勤手当はちゃんと出ます。退職金もあるようです。オフィス環境:施設の一
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給与水準:入社1年目で手取り18万ほどでした。ボーナスはお小遣い程度。... 続きを見る

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