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大和リビング株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 女性/ 管理営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
借上がメインなので、オーナーへの2年に一回の更新の交渉業務がありますが、こんなに重たい業務内容だとは思ってませんでした。収支に直結するところの交渉なので、神経がすり減ります。メンタル面でかなり強い人でないと続かないんじゃないでしょうか、、

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してからのギャップは業務にが多岐に渡りすぎて
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入居者対応や現場清掃など営業マンという言葉とは程
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手企業ということで、横柄な人が多いのかなと思っ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:ほぼない。人間関係がとにかくホワイト。所長が厳し
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回答者: 女性/ LPM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.7
口コミ投稿日:2024年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内システムの使いづらさがこの上ないです。大企業
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務が多岐に渡りすぎていること。管理会社なのか営
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の時期と入社後のギャップについて:社用車が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には聞いていなかったような業務が山ほどある
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内システムやその他業務においても、煩雑であるた
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:クレーム対応の泥臭い業務に振り回されるイメージは
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2023年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に激務だったことボーナスや基本給は調べた
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:コールセンターのように1日電話が鳴っている(お客
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務量が多い。人手不足なこともあり、一人一人の負
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務量の多さに私のいた地域の同期2/3は転職して
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業所の負担が大きい。業務管理
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:月給が少なかっ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想していたよりも、働きやすい環境ではありました
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:TOEICや宅建などを問答無用で休日に(自腹で)
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社は花形の部署かと思っていました。大きい会社な
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日は確かに多いが担当を持つと高確率で電話がなる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業会社としての側面が思ったよりも強い売上に関し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく業務量が多い。明らかにキャパオーバーして
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回答者: 女性/ 管理営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業1人に対しての仕事量がすごく多い。いろんなこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していた以上に業務が多い。オーナーへの設備提
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回答者: 男性/ LPM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量の多さは入社前から覚悟していたが想像を超え
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:親会社の大和ハウス工業の圧力が強い為同じグループ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:クレームの件数がかなり多い。入社前研修ではオーナ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業と言いつつ提案営業などよりもクレーム対応が多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:リフォーム等の提案だけでなく、借金取りの様な督促
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:そこまでない。入社仕立ての頃は残業も多くてしんど
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:リフォーム業者か?と思うほど
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職として仕事をしていますが、営業活動以外の仕
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回答者: 男性/ LPM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理会社ではあるが、社内評価のとしては管理対応は
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回答者: 男性/ LPM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入居者のクレーム対応が多い。中には理不尽な要求も
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