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ジャパンプロテクション株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:
融和団結をかがげるてはいるが会社上層部は現場に丸投げ。

組織体制・コミュニケーション:
会社上層部は各現場の仕事内容は把握してないので臨時警備員は現場警備員をすぐ頼りスキルがない。現場隊員同士で方針を勝手に決めてて新入社員に方針を教示されず勝手に逆ギレされる。

ダイバーシティ・多様性:
とにかく会社上層部は人員が足りないのに警備契約を取り業務は自転車操業である。

回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
事業の強み:仕事について各現場において今のところ大問題は起きていないが契約解除も
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回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:退職金なし、住宅補助なし、寮なし、財形貯蓄なし。社会保険加入は6か月後
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回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
福利厚生:退職金は永年勤続以外はなし。住宅補助もなし。寮もない。財形貯蓄制度もな
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回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
168万円 18万円 3万円 0万円
年収 168万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:とにかく定められたシフト勤務を欠勤することなくこなして行かな
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回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
働きがいを感じるポイント:現場においてクライアント側から評価された時。例えば大学
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回答者: 男性/ 施設警備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:応募職種と勤務場所については行き当たりとなり勤務
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私はこの会社に入社してから、福利厚生があまり充実してはいないなとは思っ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】私はこの会社に入社してから、有給と言うもの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:警備業なので、拘束時間がとてつもなく長い。入社して4年目にな
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
勤務時間・休日休暇:残業代で稼ぐスタイルなので勤務時間は長くなる。夜勤明けの夜勤
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスと言うのは大体30代男性で、いくら頂けるものなのでしょうか。私
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】私のいる警備会社は長期休暇などもっての他で
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:なかなか大変だと思います。基本的に月給20万前後です。ボーナスは年2回
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
仕事内容:現場によって違うとは思いますが主な仕事は、鍵の貸し出し、受付対応、電話
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
成長・キャリア開発:研修はOJTだが一人の現場でなければ先輩に聞きながらできる。
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現場によって基本給が変わるがおおむね低く残業代で稼がないと生活できない
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月09日
福利厚生:福利厚生はなきに等しい。オフィス環境:もうもはや古臭いオフィスでした。
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月09日
成長・キャリア開発:成長はできるかできないかはその人次第です。働きがい:特にない
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
女性の働きやすさ:女性の主任もいるため能力があれば管理職への登用もありうる。シフ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:残業時間としては、月平均で50時間くらい多いそして、夜勤の勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
教育・研修:内勤の人はほとんどありませんが、現場の人は研修もしっかりしているので
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
福利厚生:通勤手当は全額でるがそれだけ。退職金などの福利厚生は聞
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
仕事内容:【個人の裁量】内勤は、人が限られているのに、現場量は増えるから、だんだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
成長・キャリア開発:内勤の人数が少ないのに、仕事量は多いときと重なると、実力以上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
働きがい:【目標の決め方】年間のスケジュールが大体決まっているので、自分自身の目
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:お客様に喜んでいただけるように契約先の信頼に答えるよう使命感
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】武道場があり、心身のリフレッシュととも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
仕事内容:【個人の裁量】資料を見る上司によって、体裁をそれぞれ整えなくてはならな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:人数が少ない会社なので、会社の目標に皆で同じ方向を向いて取り組めること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
働きがい:仕事のやりがいは、多々あるが、それが報酬となって返ってくるかは時々によ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長期で働ける環境ではない 労基違反をして
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】部署移動はないので、そこで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間など無いに等
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