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東京海上ホールディングス株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 保険事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
福利厚生:
私自身は東京海上日動火災ではなく東京海上ホールディングスでの採用であるため、住宅補助、寮、退職金、企業型確定拠出年金は対象外です。
社内の大多数を占める東京海上日動火災社員の場合には福利厚生は非常に充実していると思います。

オフィス環境:
本社ビル建て替えのため、常盤橋に移転中です。最新のビルで快適ですが、賃貸するフロアを減らすため移転してから毎年のように各部門の執務スペースが削られています。

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月30日
成長・キャリア開発:研修体系はしっかりしており、若手からベテランまで成長する機会
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。長期休暇をとれるチャンスも多いです。多様な
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画

2.6
口コミ投稿日:2021年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 75万円 10万円 400万円
年収 1300万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 400万円
給与制度:年収イメージとしてはおおよそ以下の通り。各種手当として、住宅手当が8割
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回答者: 女性/ 秘書サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 総務部秘書室/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:懐かしい感じ組織体制・コミュニケーション:なんでもマニュア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:初期教育はキチンとしています。他の会社より数段レベルの高い教
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年02月02日
働きがい:社内のつまらない論議では、いろいろなこだわりを持つ人がいて面倒なことが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年02月02日
働きがい:業界トップ、経団連副会長会社として、自社の問題だけでなく、日本経済のた
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1800万円 112万円 0万円 450万円
年収 1800万円
月給(総額) 112万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 450万円
給与制度:若手のうちの給与上昇が著しい。世間一般と比較しても、高い給与水準を維持
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月30日
事業の強み:国内の損害保険業は人口構成の変化や自動運転車の拡大等により著しい成長
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年06月30日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は積極的。上司との関係も良好。マネジメ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇、記念日休暇、特別休暇(年に二週間!)。育児休業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】今年度、CheafWellnessOff
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇も5年に1回あるが、どのセクションにいるかで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:テナントビルの場合はそれなりの場合もあるが、本社ビルは古く、今時の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
福利厚生:ボート大会、運動会があり、参加しなければならない。とくに若手は!ただ、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
オフィス環境:とにかく今のやり方を変えなければ明日はないと本気で信じて取り組もう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
福利厚生:ベネフィットワンだけでなく、今でも保養所が複数残っているほか、ボート大
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月13日
オフィス環境:オフィスがやや暑い。特に残業時間帯においては、消灯時間があり、それ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:古いせいか殺風景でゴミゴミしている雰囲気。暗く薄汚れた感じであり、
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回答者: 女性/ 秘書サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 総務部秘書室/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:残業0なのでとても良い。逆に0にしないと能力がないとおもわれ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは非常に高いです。皆
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回答者: 女性/ 秘書サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 総務部秘書室/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:社員についてはわからないが、まぁまぁである。オフィス環境:新築のビルの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月15日
勤務時間・休日休暇:残業に向けた取り組みはすごくある。 毎週水曜はノー残業デー。そ
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回答者: 女性/ 秘書サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 総務部秘書室/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:面談でどれくらい達成しているか等話がある。働きがい:皆さんの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月15日
成長性・将来性:会社の成長性についてはあまりわからないが、グローバルな会社だが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事に対しての給与はは満足できない。休みの日も仕事が心配になり、胃が痛
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の給与は最高水準とみられるが、それだけに派遣社員との格差は大きい。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:よくわからないが 親身になって下さる上司なので 、派遣社員にはとても良い
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】実力のある人は採用時の職分
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社内の人間関係が円滑で職場の雰囲気がよい。派遣社員にもある程度自分の裁
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月15日
成長・キャリア開発:派遣社員については残業はしなくて良い社風のため、定時を過ぎて
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回答者: 女性/ 秘書サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 総務部秘書室/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員はとてもよく、派遣社員は安い評価制度:我慢してやる人に仕事が降って
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】非常に優秀な人材に囲まれ、教えられるこ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】さまざまなプロジェクトを自主的に立
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