回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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560万円 | 38万円 | 9万円 | 0万円 |
年収 | 560万円 |
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月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 9万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年俸制で基本的に賞与は無し。年俸を12分割した額+残業代が月給として支払われる。グレードが上がると大きく給与が上がる。コロナ禍で昇給が少なくなった年があったが、翌年にはその分を補填する形で昇給が多くなった。交通費は全額支給。福利厚生はほとんど無いが、新卒社員は住宅手当がある。
評価制度:
実力主義をうたってるが、イメージ的には基本的に年功序列。英語が出来る人が昇格していると言われている。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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