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株式会社エフエスユニマネジメントの口コミを探す

株式会社エフエスユニマネジメントの女性の口コミ

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
働きがい:医療の現場での仕事なので、一つの甘えや手抜きが事故の原因になり得るので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:特になし。本社の人間はそれなりの研修があると思うが、現場では人手不足
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制を採用、四半期に二日三日休日出勤あります。が、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:余程の成績を残さないと昇給はありません。というか、自己評価シートの意味
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:教育・研修に際して整ったマニュアルがあるわけでもなく、上司も丸投げな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
福利厚生:交通費は全額支給されました。自転車通勤でも、2kmから支給されます。有
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
福利厚生:権利として休暇を与えられても、取りづらい。忙しい合い間を抜けて健康診断
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:高層ビルの23階でオフィス環境はとてもよかった。特に従業員用の休憩
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:始業時間は、しっかり厳守でしたが、結局のところ、早目に出勤し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
仕事内容:指示されたこと以外できない。新しいこと、改善できることなどは、上司が必
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:忙しくて有給も振替休暇もとる暇がありません。無理しすぎて体調
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月28日
福利厚生:基本の社会保険しかありません。退職金などもなくなりました。福利厚生とし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月17日
福利厚生:健康保険、厚生年金、交通費(上限有り)のみ。 住居手当もなければ、役職に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年05月08日
勤務時間・休日休暇:休みは土日、祝日ときっちりしています。緊急で使わなければなら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年08月17日
会社の安定性:シップグループという大きなグループ会社の副社長が自社の社長なので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年05月08日
働きがい:手術の現場に直接関わっている訳ではないのですが、手術から下りてきた医療
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年09月14日
オフィス環境:病院だから、清潔。 交通費はちゃんとでる。 制服がある。 靴もある。 パソ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:女性の役職者がほとんど
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
雇用の安定性:安定はよくわからないが、需要が多くなれば安定するのだと思う。同業者
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
働きがい:専門的な知識がつくので、仕事的にはすごくやりがいがある。建前は、協力し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
教育・研修:研修なんかない。スキルアップもさせてくれない。なぜなら自分より優れた
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
仕事内容:診療材料・薬品の管理。その他消耗品などの管理。搬送、緊急のオペに対する
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
成長性・将来性:契約を取れたら、安定するのだと思う。同業者が増えてきてるので難し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
勤務時間・休日休暇:良い点を見つける方が難しい。定時はそれぞれ違うと思うが、だい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:病院側と協力して仕事を出来ているのは、やりがいがある。
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