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東海エンジニア株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。東海エンジニア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを284件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東海エンジニア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ce/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップしかない。
基本的に求人広告にあるような、休暇の取り方はむずかしい。
万が一本社勤務になれば、平日9時ー17時のカレンダー通りの出勤になるが、基本的には現場配属のため柔軟な休暇の取得は難しい。
待遇面では基本給の上がり幅の低さに驚いた。
年1000円の昇給のため新入社員と10年以上働いている先輩社員と1万円ほどしか基本給の差がない。
残業代で稼ぐ社風も相まって、役職者以外は性別世代問わずほぼ平等同率賃金が実現している。

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回答者：男性/ 運用、保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:保守業務であるため何もしない時間があることは理解

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年05月11日

入社時の期待と入社後のギャップ：券売機のマシントラブルの対応ばかりと想像していた

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回答者：男性/ 西統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:捉え方次第であるが、入社後にステップアップを自己

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年09月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:現場による当たり外れが多いことは想像出来なかった

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

入社理由・入社後の印象：求人情報や面接での話では、退職者は少ないとのことだったが

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会社名	東海エンジニア株式会社
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	http://www.tohkai-e.co.jp/
所在地	東京都港区芝大門１−２−８ＣＯＳＭＩＣＢＬＤＧ３Ｆ

従業員数	174名
設立年	1980年
資本金	20百万円
代表者	中三川和則
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ＰＣサービス株式会社 3.4 口コミ(635件)

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