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株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの平均年収は383万円、年収範囲は200～900万円です（136人の正社員の回答）。

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを193件掲載中。

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株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの口コミを探す

回答者：女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスはもらえても1ヶ月分業績や個人成績がわるければ本当にお小遣い程

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回答者：男性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:みなし残業制度になっており、月30時間分が最初から給料として入れられて

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	31万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	31万円

給与制度:賞与は年2回、個人で設定した目標達成率によって額が変わります。かといっ

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
309万円	19万円	0万円	15万円

年収	309万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:見込み残業が含まれての額面なので、基本給はとても低いです。賞与に関して

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回答者：女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	21万円	1万円	5万円

年収	270万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	5万円

評価・昇給制度:年に2回だったと思います。最初は自分で自分を評価し、評価シート(

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与はほぼなしに等しい年2回あるが10万ずつほど。評価制度:年功序列は

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回答者：男性/ パフォーマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2024年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
96万円	8万円	1万円	1万円

年収	96万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	1万円

給与制度:昇給制度評価制度:実力主義、最初の3ヶ月は研修期間でお給料は決まってい

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回答者：女性/ ギャルソン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2021年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	--万円	--万円	--万円

年収	150万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アルバイトで勤務していましたが、シフトインから30分間、謎に休憩時間で

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:業務がハード過ぎるため、足りなく感じる。評価制度:きちんと評価される。

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回答者：女性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理部/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
302万円	24万円	4万円	30万円

年収	302万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与制度が複雑で分かりにくかったです。目標を立ててそれを達成できたかど

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回答者：女性/ ウエディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与はやはり低いと思う。労働時間に対して見合わない給与である。評価制度

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:入社してから給料体制の見直しがすぐにありました。現場からの声をしっかり

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回答者：男性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:頑張ったら評価される評価制度:半年に一回。これも頑張れば昇格できる。昇

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回答者：女性/ ドレスコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	310万円	30万円	20万円

年収	330万円
月給（総額）	310万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	20万円

給与制度:部署にもよるが、役職やランクが上がっても、上がる給料は本当に少し。評価

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回答者：男性/ シニアマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

評価・昇給制度:評価基準が明確に決められており、それに従って評価されます。ステー

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	20万円	0万円	21万円

年収	290万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	21万円

給与制度:頑張れば給与に反映給与面では上がりやすい評価制度:実力主義。でも、その

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	7万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	40万円

給与制度:一年に2回昇給制度家賃手当は東京都、大阪府、神奈川県などの首都圏のみ評

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	21万円	5万円	40万円

年収	450万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:業界の中では高めだが、勤務時間に対しては少ないと感じる。賞与も気持ち程

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ヴィクトリアガーデン/ 支配人

3.8

口コミ投稿日：2023年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	55万円	0万円	40万円

年収	700万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:しっかりとエリア長で集まり、話あって評価する（１日かけて）評価制度:半

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	4万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:残業や業務負担の割には低い評価制度:実力者や実積や年数を重ねれば微々た

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	26万円	5万円	16万円

年収	330万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	16万円

給与制度:賞与額が非常に少なく、基本的に丸々1ヶ月分出ることはない。成績により、

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回答者：男性/ ウェディングプランナー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	24万円	5万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:労働量に見合っているかというと、少し満足できない部分は正直にいうとある

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回答者：男性/ 調理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	4万円	28万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	28万円

給与制度:賞与は店舗の売上による、格

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回答者：女性/ ウェディングプランナー　イベントディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	6万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	30万円

評価制度:達成するのも大変な目標を立てるのに達成してももらえて１ヶ月分ほどの給料

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	0万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:細かくグレードが決まっている半期ごとに評価がされるため、目標を達成して

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

4.1

口コミ投稿日：2022年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:営業職だったので、自分の頑張りでインセンティブをもらえたり、評価される

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	32万円	2万円	40万円

年収	430万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:勤務時間に対してとにかく給料が低い。昇給しても数千円程。本当にやりがい

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回答者：女性/ キッチン/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
325万円	28万円	10万円	30万円

年収	325万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は1回2000円程、賞与もそれほど

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与は決して高いとは言えず、賞与も頑張り次第ではもらえますが決まって数

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回答者：男性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	35万円	--万円	50万円

年収	520万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	50万円

給与制度:半年間の成果に対して評価をされます。結果が出てなければ上がらないのと、

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回答者：男性/ フラワーコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フラワーコーディネーター/ フラワーマネージャー

2.9

口コミ投稿日：2021年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成果が給与に反映されないため、モチベーション維持が難しい。部下の方が給

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回答者：女性/ 料飲部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:手当は使いづらい雰囲気があった。評価制度:昇給の評価は上長にしてもらう

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回答者：女性/ ドレスコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	17万円	4万円	10万円

年収	240万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	10万円

給与制度:どれだけ契約を取っても売り上げを上げてもあまりお給料には反映されないで

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回答者：女性/ FB/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:制度が変わりよくなったと思う。評価制度:目標設定をしてどのくらいできた

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ウェディングプランナー

4.6

口コミ投稿日：2023年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:安定はしているが基本給自体は高くないボーナスも少し評価制度:完全に年功

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株式会社ベストブライダルの年収・給与

3.2

東京都港区海岸１−１６−１ニューピア竹芝サウスタワー１２Ｆ

サービス・冠婚葬祭

回答者：女性/ 婚礼営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与は1年に4回あります。6月と12月はほぼ月収の半分ほどで... 続きを見る

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会社名	株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	https://www.tgn.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川２−３−１２シーフォートスクエアセンタービル１７Ｆ

従業員数	1358名
連結従業員数	2416名
設立年	1998年
資本金	100百万円
代表者	野尻佳孝
決算月	3月
上場年	2001年
平均年収	437万円
平均年齢	31.9歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズの平均年収は383万円、年収範囲は200～900万円です（136人の正社員の回答）。

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを193件掲載中。

1		アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 3.8 口コミ(678件)
2		株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 3.5 口コミ(1456件)
3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1170件)
4		ワタベウェディング株式会社 3.2 口コミ(659件)

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