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アフラック保険サービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年12月18日
企業カルチャー・社風:
以前は経営陣との距離が近く感じてましたが、現在はトップダウンが激しいです。
制度もすぐに変わります。

組織体制・コミュニケーション:
営業所として5名から15名ほどの規模で動きます。個人での商談が基本的ですが、教え合える環境はかなり整っています。

ダイバーシティ・多様性:
多様性などを認め合うという声明は出てます。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年06月03日
企業カルチャー・社風:会社の歴史が浅いことと、自由度が高いため統制は取れていない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:営業系ではあるがそんなにガツガツしていないところは良いと思
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ アフラックコンサルタント

4.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:風通しよく、相談相手がたくさんいます。営業は個人主義!!み
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第五支社/ なし

4.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:個人事業主に近い自由度があるが、大企業としての
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:支社の中に二つの営業所あり。支所長一名。営業所
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:他者、他の役職員との協調を良い意味で気にする必要ない。お客
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回答者: 男性/ アフラックコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは活発かと思います。各
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:自分次第のところがある組織体制・コミュニケーション:自ら動
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回答者: 男性/ アフラックコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月21日
企業カルチャー・社風:風通しは良いほう。自己成長に向けて挑戦したい方はおすすめ。
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。上司に対しても気軽に意見を言える環境。組織体
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:社風としては、やはり実力主義が大きいですが、ライバルを蹴落
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月10日
企業カルチャー・社風:風通しはよい。いじめや陰口も聞いたことがない。組織体制・コ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:米国企業なので、お互いの関係性はフラット。ただ、日本に法人
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2025年01月01日
企業カルチャー・社風:年齢層は幅広く、女性比率が高いように感じる。契約社員、正社
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回答者: 女性/ コールセンター対応/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:トップダウンの意識通達の機会も多く、会社をよくしようという
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回答者: 女性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月10日
企業カルチャー・社風:中途入社のみのため、年齢・バックグラウンドが様々な方が集ま
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回答者: 女性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月03日
企業カルチャー・社風:中途採用のみのため、年齢関係なく教え合う、コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:風通しはよかったが、経営陣が変わり、社風や風通しの良さも変
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月31日
組織体制・コミュニケーション:基本的には風通しのいい会社ではある。相談はしやすい
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月23日
ダイバーシティ・多様性:性別や年齢関わらずバイタリティーがあれば働いて行けると思
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
組織体制・コミュニケーション:上司陣はみんな優しくて、頼り甲斐がある。優秀な人が
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回答者: 男性/ AC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月07日
組織体制・コミュニケーション:営業所が8つほどあり、営業所を越えての会話も多少あ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 従業員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
企業カルチャー・社風:自分自身が努力すればするほど稼げますが、社員がみんなライバ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月25日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はよく話をしたりして、相談もたくさん乗って
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
企業カルチャー・社風:風通しがいい、上下関係にこだわることもなく、コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年03月18日
企業カルチャー・社風:古い年功序列的なところがある。新卒を取らないためほぼ中途採
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月08日
企業カルチャー・社風:企業理念等にカナリのこだわりをもっている。お客様が1番と言
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月21日
組織体制・コミュニケーション:基本的には所属している支社・営業所を中心に活動しま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年07月31日
企業カルチャー・社風:上下関係はあまりなくフラットな体質。上司もさんづけで呼んだ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月20日
企業カルチャー・社風:社内のプチイベントが多かった。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月13日
組織体制・コミュニケーション:支社、営業所によって雰囲気が違うため配属される営業
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
組織体制・コミュニケーション:先輩後輩問わずきちんと質問や相談などに答えてくれる
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:社会情勢に合わせて商品を考えてくれるし、営業がしやすいよう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自由に取る事ができます。全社的に禁
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