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株式会社ミニミニ城西の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
442万円250~950万円48

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収442万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数48

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢30.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
460万円
(平均年齢30.2歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
650万円
(平均年齢47.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳405万円850万円19
30~34歳517万円950万円6
35~39歳430万円500万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ミニミニ城西の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 不動産賃貸/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価制度:
昇格は完全実力主義である。
1年に1回査定があり、近年では特進昇格もあるため、売上を1年間コンスタントに上げられれば昇格できる。
入社が浅くても応対に入ることがてきないということはないので、入社後1、2年でも昇格できるチャンスは大いにある。
役職毎に年間の売上基準額があり、それの達成と、物上のポイントの達成の両方が必要となる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:営業の場合、給与は24万円スタートとなります。1年間の売上基準があり、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 34万円 0万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:営業成績に応じて昇級する制度が決まっている。昇級制度が一部変更になるこ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は役職によって明確化されてます。賞与は2回あり、通常のボーナスに当
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回答者: 回答なし/ その他、不動産系専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス

4.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 50万円 0万円 100万円
年収 50万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:社歴が浅くても成績次第で早期の昇格・昇給が望めます。また宅建についても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 0万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年間売上成績によって昇給、降給が決まります。基本的に毎月給与に前払いで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:やればもらえるのかもしれない。やらなければ貰えない。売り上げ以外の評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業社員は歩合制度なので最近は賞与なしの社員も当たり前になっている。評
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 0万円 60万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:歩合に組み込まれるものが仲介実績の他に付帯業務など複数ある。評価制度:
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 50万円 0万円 100万円
年収 50万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:明確な数字での評価制度があるので不満を持つ人は少ないと思う。長く在籍す
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与に関しては4月と10月にある。少し変わった形だが、インセンティブが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:営業から主任には一年あれば、大体の人は昇格できるレベルでそんなに難しく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 30万円 0万円 70万円
年収 470万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:ノルマを達成する毎に役職、月給がアップしていきます。結果をだせれば収入
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
賞与:月給の半分が歩合給で、それを前払いでもらっている。半年でその歩合給を超えた
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:昇給の査定は年に2回。半年間の実績がノルマを下回れば役職はそのま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:かなり実力主義の会社なので、年数に関わらずやればやっただけ稼
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回答者: 女性/ 賃貸仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:月々の給与は、昇格をするとあがる。ボーナスは普通に頑張っているだけでは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は基本的に高い。昇給はノルマがあり、それを達成しなければいけない。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ある程度の役職までは性別、社歴、年齢関係なく昇給・昇格を目指すことがで
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
評価制度:客付け営業が主体の会社だからなのか、利益を上げている部門の割に当部門の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
給与水準:新卒なのにもかかわらず、毎月額面で頂くお給料にはとても満足しています。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
給与水準:営業会社であるので、基本的な給料が高いです。そのほかにもキャンペーンと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張れば頑張った分だけボーナスに反映される。社内キャンペーン等により臨
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に1度春に社内アンケートが必ず行われる。内容は移動願いや店長推薦、社
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回答者: 男性/ 不動産賃貸仲介/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:月給の半分が基本給です。年2回の歩合精算は月給時の支払い分を差し引いた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:十分に生活できる分頂いているので、不満は全くない。有難いことに、毎年ベ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】年功序列ではない。営業スタッフは成果主義なので役職
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
給与水準:ボーナスに上限がないので頑張った分貰えるのが嬉しい。モチベーションにも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業会社なので会社の売り上げが良いと本社勤務社員のボーナスも良い。営業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
給与水準:ボーナスに上限がないので頑張った分貰えるのは嬉しい点だが、裏を返すと頑
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
給与水準:営業なので、頑張った分だけカイシャが評価し、給与として反映してくれる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業時代は頑張った分だけ評価されるのでどんどん役職、給料を上げることが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月08日
給与水準:給料が良い。ボーナスも成果に応じて歩合で貰える。キャンペーンもあり、臨
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社歴・性別関係なく頑張った分(売上)評価され、それに伴い昇給昇格できる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】昇格基準がわかりやすい設定なので自分の目標も立てやす
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株式会社ミニミニ城西の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:住宅手当はなく、自分で契約ができるため多少やすくできるかなというくらい
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回答者: 女性/ 賃貸仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月02日
福利厚生:退職金がないので、長年勤めるのであれば貯蓄しておくべきオフィス環境:各
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3.9
埼玉県さいたま市大宮区下町1−51木崎屋ビル2F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:頑張れば頑張っただけ給与に反映されるので、自分の成果が目に見... 続きを見る
3.0
東京都足立区竹の塚1−35−11メゾンド・F・シーズ101
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:売れれば売れるほど絵料は上がる。課長クラス以上は、年収100... 続きを見る
3.5
東京都三鷹市下連雀3丁目27-11クレールミハラ 6F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:売れば売るだけ給料上がります。ただ、多くの人はそうは行かない... 続きを見る
3.7
東京都文京区小石川1丁目9-5浅見ビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給も、賞与も基準が決まっているのでどのくらい出来れば良いか... 続きを見る
3.6
愛知県豊田市元宮町5−8−2
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:雇用形態がアルバイトだったので社員の方々の給与体系はわかりま... 続きを見る
3.0
東京都新宿区四谷1−8ヒロ四谷ビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:決算時期に業績が良いと決算賞与がもらえます。金額は残念ながら... 続きを見る
2.7
東京都新宿区西新宿6丁目5-1新宿アイランドタワー
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:給与は完全実力主義である。一応基本給はあるもののやはり成果報... 続きを見る
4.1
神奈川県横浜市神奈川区栄町5−1横浜クリエーションスクエア11F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:自分が頑張った分だけ、給与があがる... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区大深町1−1LINKSUMEDA8FWeWork宅都
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:契約をとれたらインセンティブで稼ぐことができる。... 続きを見る
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千葉県市原市八幡1
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回答者: 男性/ 株式会社昭和電工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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