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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月27日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては、朝が掃除や朝礼、朝の会議で早く出社しないといけず時間は8時20分には出社しないとだめでした。また昼休みにも強制的に労働させられておりましたし、残業に関しては業務量的に222時まで残っても終わらないことが多かったです。また残業見込みで手当が入っておりますが、超えた場合の残業代は一切支給されません。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
成長・キャリア開発:普段見慣れたブランドでも、顧客になれば、ブランドの考え方まで
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回答者: 女性/ 繊維メーカー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:評価、昇給は年一回で、毎月、個人ごとに会社で設定された金額を目標
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
働きがい:中小企業の為、一人一人の裁量は大きい。一方で学ばなければならない事も多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
働きがい:営業さんがアパレルブランドのデザイナーさんと話して決まった生地を、糸か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の活躍・女性管理職:女性は半数以上いるが管理職は少ない。組織を構築している過
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年01月17日
働きがい:若くても自分で目標を決めて、それを何が何でも必達するという強いマインド
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月27日
勤務時間・休日休暇:朝は強制的に朝会として掃除→企業理念や100年ビジョンの読み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
教育・研修:責任者クラスがプレイングマネージャーとして仕事を行っている為、自ら考
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月20日
福利厚生:お弁当は希望すれば支給してくれる。ウォーターサーバーもあるため、水は持
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:裁量が広い職場環境において、自らが考え、立案し、結果となる過程が多く、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
会社の安定性:特許を保有しており、差別化された素材を取り扱っている。社内において
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
評価制度:仕事量に対して、人材が不足しています。精神的・体力的余裕を持って業務を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に基本給1か月分が夏と冬に出ます。また夏にインセンティブとして+
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:自身が積極性を持ち、会社貢献するという姿勢は評価して頂ける環境です。一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年06月27日
多様な働き方支援:ファッション業界における生地メーカーになりますので、シーズン毎
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
会社の安定性:売上の比重がもう少し分散されるような体制が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:一般的、可もなく不可もなし。特にいいなと感じる部分が見当たりません。何
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】残業時間超過に対し頑張った自分。朝が早く、帰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:休日でも、出勤を求められますが賃金は発生しないこと。又、それ
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