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株式会社スタジオ雲雀のすべての口コミ

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回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月11日
福利厚生:
最低限の法定福利厚生のみ。退職金、住宅手当などのような物はない。

オフィス環境:
自社ビルではあるが、大分古い建物でスタッフ人数に比べてスペースが狭く、どのフロアも余裕がない。
最低限の会議室スペース。立地は駅前なので良い。

回答者: 回答なし/ あにmrーた/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月03日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、あまり社内で意見そのものがあまり出ない。組
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回答者: 回答なし/ あにmrーた/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:動画時は調整厳しめ、原画に上がるとある程度可能多様な働き方支
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ある一定の作品数は常にある為、仕事自体はなくならないとは思いますが
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:好きなことに関われる仕事なので、やりがいがある。初期の段階から、いろい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:いろいろな会社、仕事があると思います。その中でもひとつの底辺
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:こういう業界ですし、やりがいしか評価することができない職種です。しかし
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:育休制度など、聞いたことが無い。就業規則もないので、わからない
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は良かったかもしれないが、それ以上に仕事量が多いので、時給にした
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:基本は、10時から19時まで。しかし、仕事量が多すぎて、ほぼ
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回答者: 女性/ 動画/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:給料が手渡しで独特だな
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回答者: 回答なし/ あにmrーた/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:育休を取ってる人見たこと
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:駅から近い比較的に近い場所にオフィスがあった。しかし、この事くらい
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
福利厚生:【退職金】なし。【住宅補助】なし。【寮】なし。【財形貯蓄】なし。【社員
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月23日
勤務時間・休日休暇:納期に余裕があれば定時で退社できたり、カレンダー通りの休日を
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
企業カルチャー・社風:上からのトップダウン。組織体制・コミュニケーション:面倒な
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
勤務時間・休日休暇:納期に余裕があれば定時で退社できたり、カレンダー通りの休日を
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月23日
事業の強み:自社で制作がある程度できる点。事業の弱み:人材の流出。事業展望:スケ
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月23日
福利厚生:食べ物や飲みのもの差し入れがちょくちょくある。住宅補助なし。寮無し。退
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一年継続勤務で1万円の昇給。昇格すれば昇給あり。賞与年2回。残業代はみ
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:業界の標準的な会社だと思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月23日
成長・キャリア開発:キャリアアップは多岐に渡る。働きがい:世界で人気のあるアニメ
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:食べ物や飲み物の差し入れがちょくちょくある。住宅補助なし。寮なし。退職
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
成長・キャリア開発:自分のなりたい様々なキャリアが存在していると思います。働きが
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
事業の強み:自社内で完結できる点です。事業の弱み:ブランド力が今一歩な点です。事
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:体力面では男性が有利ですが、それ以外では女性の方が有利だと思い
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:体力的に大変かもしれませんが、男女での差はそれほど無いと思いま
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回答者: 男性/ 制作進行管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待もギャップも感じる事
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