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株式会社ニシカワの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
356万円240~480万円12

(平均年齢28.1歳)

回答者の平均年収356万円
回答者の年収範囲240~480万円
回答者数12

(平均年齢28.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
323万円
(平均年齢26.3歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
402万円
(平均年齢30.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳358万円480万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ニシカワの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
中途入社
口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 33万円 8万円 90万円
年収 480万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
入社5年は我慢と言われるくらいに若手は低く、かつ配属部署で待遇が変わってしまう。

評価制度:
基本的には年功序列だが、最近はやや改善傾向。
一方で配属部署や担当クライアントによる昇給のしやすさや給与の差が著しい。

口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他/ 営業/ 一般社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年2回。賞与はでますが少ないです。インセンティブやMVPなどの制
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口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は年に2回、夏に月給の2/3程度、冬に2ヶ月分程度でした。評価制度
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口コミ投稿日:2022年08月01日

回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:年に2回、昇給の機会があります。昇給のしやすさは配属先によるところがか
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与、昇給ともに期待しない方がいいです。評価制度:評価な基準がかなり曖
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口コミ投稿日:2020年10月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ネクスメディア事業部

3.1
口コミ投稿日:2020年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
5万円 --万円 --万円 --万円
年収 5万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年1賞与年2各種社会手当完備評価制度:みんな仲良いまぁゆーてもだけ
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口コミ投稿日:2016年12月27日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事をしてもしなくても、ある程度給料が一緒。 ほぼ年功序列なので続けてい
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株式会社ニシカワの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月01日
福利厚生:住宅補助はありません。寮はありますが、会社から距離があり、車が必須な場
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3.0
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:印刷会社として、年収は最終的にそこそこ行くので、月給は高いほ... 続きを見る
4.5
大阪府大阪市福島区鷺洲5−5−5
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:国が定めた民間給与実態統計調査結果に基づいて、年齢に応じて給... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市淀川区宮原3−4−30ニッセイ新大阪ビル16F
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:家族手当、世帯主手当などがあり。福利厚生は手厚いと思う。給与... 続きを見る
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東京都八王子市戸吹町2103
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東京都新宿区新小川町3−9
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本的に同業他社より安い。会社の業績にかかわらず社員に払われ... 続きを見る
3.1
愛知県小牧市小牧原3−191
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3.2
愛知県清須市清洲田中町32
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3.1
東京都北区堀船1−28−1
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回答者: 男性/ プリプレス課生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:A~Eまでの査定基準があり、評価によって基準が変動します評価... 続きを見る
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大阪府大阪市城東区古市1−15−8
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:当時は小さい会社でしたが活気があり、給料も頑張りを上司が評価... 続きを見る
3.1
愛媛県松山市湊町7−7−1
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画部/ 課長
給与制度:年齢に応じて昇給する基本給と仕事の評価によって昇給する仕事給... 続きを見る

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