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株式会社岐阜グランドホテルの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
仕事内容：初めは漬物や鍋の仕込み、盛り付けですが、基本先輩の言われた事を流れでやっていきます。ですが、いろんな先輩から仕事の途中で新しい仕事を頼まれ、優先すべきものがどれかまだ分かっていない状態で仕事を頼まれるので、どうしても、迷います。迷ったら怒られます。今の仕事をやってても怒られます。新しい仕事をやっても怒られます。どうすればいいかわからないのでとりあえず謝ってます。
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口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
仕事内容：【他部署との関わり】サービスの方へは厳しいです。あと、予約をとる部署に
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口コミ投稿日：2015年09月23日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月23日
成長性・将来性：【会社の成長について】成長よりも現状の維持、人心のケアが必要な状
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株式会社ベッセル

3.3
広島県福山市南本庄３−４−２７
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ ホテル/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
事業の強み:ホテルならではの、集客力はもちろん、サービス業界では、勝ち組... 続きを見る
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株式会社ザ・キャピトルホテル東急

3.4
東京都千代田区永田町２−１０−３
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:仕事内容は荷物とコートを預かったり、フロントのような、用事の... 続きを見る
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野口観光株式会社

2.8
北海道登別市登別温泉町２０３−１
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理部門/ 課長
事業の強み:道内に17ホテル、道外に4ホテルあるので取り組みを共有するこ... 続きを見る
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株式会社ホテルグランヴィア大阪

3.2
大阪府大阪市北区梅田３−１−１
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ 宿泊/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 宿泊
事業の強み:親会社や立地を考えると安定して働ける。事業の弱み:給与体系の... 続きを見る
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株式会社ジェイアール東海ホテルズ

3.2
愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１－４
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働ける環境です。旧国鉄、官僚の体... 続きを見る
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株式会社パレスホテル

3.1
東京都千代田区丸の内１−１−１
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
事業の強み:新規事業も拡大しようとしています。ブランドに合うか否かが大事... 続きを見る
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株式会社ホテルニューアワジ

2.6
兵庫県洲本市小路谷２０
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ マルチタスク/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:何よりもブランド力だと思います。事業の弱み:事業の拡大ばかり... 続きを見る
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株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

3.2
東京都港区六本木６−１０−３グランドハイアット東京内
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
雇用の安定性:雇用の安定性は部署によりけりかとは思いますが、会社全体的にみ... 続きを見る
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株式会社ホテル京阪マネジメント

3.3
大阪府大阪市中央区谷町１−２−１０
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】どこから湧いてるのかわからないけど、... 続きを見る
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ＡＣＡＯＳＰＡ＆ＲＥＳＯＲＴ株式会社

2.4
静岡県熱海市上多賀１０２７−８
旅行・レジャー・宿泊
回答者： 男性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲事業部/ 総料理長
事業の強み:事業の強みはなく全て会長が発言したもので動いている為、正しい... 続きを見る
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株式会社岐阜グランドホテルのカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)
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