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愛知県信用保証協会のすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保証審査/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
福利厚生:
有給面はかなり充実していると考えられる。銀行系と比べるとその差は明らかで、金融機関なのにほとんど残業がないというのは特筆すべきだと感じる。

寮とかはないので、他県から来る人は少し厳しいかもしれないその点は。

オフィス環境:
名古屋駅から徒歩10分ほどであり、交通の便が非常に良い。

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保証審査/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に固定されている。だがフレックス制度やリモー
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保証審査/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
企業カルチャー・社風:メインは保証業務なので、挑戦もなにもない。素質がある企業に
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口コミ投稿日:2024年08月16日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保証審査/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:一応銀行系に属す団体なのでそれなりには良いと思う。評価制度:基本的に若
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 審査部

3.0
口コミ投稿日:2024年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務自体も難しことはなく、周囲の人も穏やかな方ば
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口コミ投稿日:2024年10月17日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 審査部

3.0
口コミ投稿日:2024年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:月給はそれほど高くはないが、賞与は多かった評価制度:年功序列。評価自体
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 審査部

3.0
口コミ投稿日:2024年10月17日
福利厚生:退職金ありオフィス環境:退職後に名古屋駅前に大きな自社ビルが建築されて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 審査部

3.0
口コミ投稿日:2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく休暇も自由に取れた多様な働き方
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保証審査/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
女性の働きやすさ:女性にはかなりお勧めできる部類であると強く感じる。みんな育休を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】女性が結婚、出産しても守られているので長く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】残業があまりない。土日祝は必ず
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保証審査/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。給与面は期待以上だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】はい。 1日前でもパソコンにて部署
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】90%くらい。 上司が率先して有休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得した場合は、マニュアルに則
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】電話応対や書類管理、時間の使い方など、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎週水曜日はノー残業デーに決めら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】住宅手当は持ち家であれば、毎月17000
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
勤務時間・休日休暇:職種が自分のペースで働けるものであり、体力的にも問題なく働け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】派遣社員として勤務しておりました。そのた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】わからないところは教えて頂きました。 能力につ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】先輩の派遣社員の方から仕事の流れを教えて
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