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株式会社コムエンスの女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ イベント音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:
その日の宴席状況や、イベントごとに勤務時間はかなり変わってくるので、早朝から深夜までの勤務がある時もあれば、定時の8時間45分で帰れる時もある。
基本月8日休みの週休2日ですが、繁忙期になると連休が取れなくなることもあります。その分は暇な時に3連休になったりもします。
休暇は夏と冬に5日間付与されるので、公休と組み合わせて1週間の休暇を取ることも出来なくはないです。
また、出勤時間も相談するとある程度融通が効くので、そういった部分はかなり有難いと思いました。

多様な働き方支援:
現場仕事メインなので、リモートワークはありません。
コロナ以降なるべく定時で帰れるように、調整はしていただいていた印象です。

回答者: 女性/ イベント音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:遠方への赴任であれば住宅補助が出ます。地域手当が毎月あり、通勤手当、退
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回答者: 女性/ 音響技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
働きがい:忙しいぶん、達成感があるかと思いきや、すぐに次のが来る為、達成感など無
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回答者: 女性/ イベント音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:女性が意外と多い会社なので、気持ち的な働きやすさはあると思いま
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口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 女性/ イベント音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
評価制度:年次+実力評価というイメージです。自身の実務レベルに応じて各上長から評
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回答者: 女性/ 音響技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
女性の働きやすさ:そもそも女性が多いのである程度は働きやすいと感じる。しかし重い
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回答者: 女性/ 音響技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:照明の仕事がかなり少ない為、照明志望の人は入らな
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はその日によって異なるため、不規則な生活になる。上に
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月20日
成長・キャリア開発:閑散期に入れば、研修プログラムを組んでもらえる。(自発性が必
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:資格取得は前向きに検討してもらえて交通費、参加費ももちろんだ
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口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年1回の昇給。賞与は年2回。その年の売上に準ずる為、変動がある。また、
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:通勤手当は全額支給。退職金もあります。転勤になった場合、引越し費用は負
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:上司によるが風通しは良い方だと思う。組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は年2回、昇給は年1回、福利厚生もあります。評価制度:年功序列体制
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトを経験した後の入社だったのでとくにギャ
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回答者: 女性/ 音響照明映像/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:男女平等にみてくれる為、上に
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
教育・研修:始めの研修はほとんど役に立たないと思います。先輩、上司を見て学んでい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
勤務時間・休日休暇:公休はありますが、営業所によっては公休の日に休めないのがほと
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
勤務時間・休日休暇:人手不足で朝から夜まで12時間以上の労働が続くこともあります
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
企業文化・社風・組織体制:営業所によりますが職場環境が悪い所は上の人同士でギスギ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
福利厚生:甲子園で阪神戦がいい席で無料で行けます。野球が好きな方はいいと思います
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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はこの業界では良い方だとは思います。交通費も全額支給ですし、残業代
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
オフィス環境:自社倉庫はすごく綺麗です。基本はホテルなのでそこそこは綺麗だとは思
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
仕事内容:音響、照明、映像の全てがあるため仕方がないのかもしれないですが、自分が
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
女性の働きやすさ:結婚、妊娠された方は退職される方がほとんどです。産休、育休を使
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
働きがい:お客様にとっては大切な時間なのでミスは許されない仕事です。ミスなく出来
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月18日
仕事内容:結婚式や忘年会、式典などのイベントにて音響、照明、映像のプランニングか
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
仕事内容:音響を希望していても音響ができるとは限らない場合によっては音響照明映像
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:人間関係がめんどくさい5年目とかの中堅が少ないので新人は上を頼りに
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:営業所によっては時短など可能上による時短にする事務だけにすると
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
教育・研修:ないに等しいとにかく先輩を見て真似する教えられてないのにわけわからな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
勤務時間・休日休暇:多い時は多く少ない時は少ない差が激しい酷い時は夜中ぶっ通しで
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
会社の安定性:ずっと人が少ない全ての営業所で人が足りずそのまま無理やり現場をまわ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
勤務時間・休日休暇:早くて一週間前にしか休日がわからない酷い時は急に明日休みと言
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
成長・キャリア開発:上司を反面教師に成長できる問題が起きたときの原因究明方法や焦
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