南海フードシステムの社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判

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その他

すべて

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

企業理念の浸透：お客様が最優先である姿勢から、リピートして頂ける方が多い。また常にお客様目線で考えるという、社内教育が徹底されており、社内に浸透している様子。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

企業文化・社風・組織体制：部門ごとに全体会議を頻繁に行っており、上司部下問わず、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】やはり人間なので、好き嫌いはある。あな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】悪くない。わからないことを聞きやすい環

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会社名	南海フードシステム株式会社
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.nanshoji.co.jp/index.html
所在地	大阪府大阪市浪速区難波中１−１０−４南海野村ビル１３Ｆ

従業員数	29名
設立年	1996年
資本金	10百万円
代表者	行松宏祐
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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