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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
働きがい:【仕事のやりがい】ボーナス以外に月給も毎月業績に応じて給料の査定が入る
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 日配部/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:お給料が少
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
企業文化・社風・組織体制:部門の進め方は個人の自由なので自分の進めたい方向に進め
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】店舗巡回で役員が頻繁に来るのでたとえ店長に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:近隣に住まいがある場合は交流が可能。時間を合わせると仕事帰り
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
仕事内容:【仕事の進め方】基本的には本人任せ。でも本部の意思に反するとすぐに注意
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日10時間。残業はほぼ毎日ある。残業手当はあるが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
教育・研修:【周囲からのサポート】会社役員が頻繁に店舗を巡回したりしてるので気に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
多様な働き方支援:店によって差はあるが、パートと社員できちんとシフト管理してれば
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:月間の総労働時間で勤務日が決まるので、それを越える勤務はそう
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
企業文化・社風・組織体制:個別の電話番号の交換はあくまで個人任せ。ラインなどのグ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
企業文化・社風・組織体制:部門ごとに個別に携帯電話が貸し出しになってるので連絡は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:会社の業績が良いと決算賞与が出ることがあり、従業員の仕事に対するモチベ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:休日や帰る時間などがバラバラなのでなかなか共通しての時間がと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:接客においてお客様から「ありがとう」と言われること。売場設営に変更を加
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:私が勤めていた頃は有給をほとんど消化できたことはなかったし、当然福利厚
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平均10時間。残業は1日2時間くらい。パートやアル
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】周りの社員に相談できても直属の上司から
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
仕事内容:事務的な仕事が結構多く、店を見る時間が少なくなる。結果、悪い商品が店に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
多様な働き方支援:働き方については特に本部から指示があるわけではなく自由というか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は手取りでだいたい250万くらい。ボーナスは年間で1ヶ月分だったこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
多様な働き方支援:働き方については特に本部から指示があるわけではないが、業績が悪
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は比較的自由に休日をとることができる。連休も他の人
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】その部門での作業技術はあがりますが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】上司がすべてきめており、じょうしの指示
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回答者: 男性/ 生鮮食料品販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営部/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2024年05月28日
福利厚生:退職金、交通費支給、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】なかなか上のものが了解をくれないため遅
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】仕事上で、企画など共同売り込みするので他部
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】会議は毎日昼休みに営業成績の報告会があり、夕方の売り上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】人間関係がとても良く、社会人としての知識
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗にたいしては後からもぐちぐち言われるのでか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】それぞれの部門ごとでチームとなり仕事をするので少な
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】見て覚えないといけないので個人で取り組む仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】見て覚えないといけないので個人の裁量は大きいと感
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】消極的だった正確がいつの間にか積極的にな
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