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和歌山マリーナシティ株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 3万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
毎年、小幅ながら定期的な昇給があります。
賞与は年間で1.5月分で少ないと思います。

評価制度:
評価制度は自分で目標を立て半期ごとに上司から評価をえるシステムですがほぼ機能してないです。私の場合は毎年コピペですがそれでも書類はとおります。

回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
事業の弱み:施設の老朽化が進んでいますが、修繕費用が捻出できないのか修繕するスピ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物販/ 無し

2.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
事業の強み:和歌山ではすくない観光地なので、海外からのお客様が情事来られる場合は
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物販/ 無し

2.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社以前に言われていた給与と実際入社後の給与に開
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事はかなり任せてもらえ、また食材などもいい物をつかっている。レストラ
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回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
勤務時間・休日休暇:シフトですが週休2日で残業も月に20時間程度なのでプライベー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:埼玉県には、しっかりしたシティホテルが少なく。ロイヤルパインズ浦和
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:地域に顧客が多いため、会社として安定した収益が望めます。 客単価は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:飲食部門のレベルが高く、いいシェフが育つ土壌があります 大きな大会で、優
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:新卒からだと給与面で損をすることがあります。中途採用の方は年代
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物販/ 無し

2.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまり無い様に思えます。働いている方の人柄は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:企画、広報の仕事だった為、マスコミを呼べるイベントを企画、運営し、当日
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回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
福利厚生:社内の施設での飲食や販売しているものに社員割引がありますが1割程度なの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】新入社員と接する度に、私もこうだったな…
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回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容など面接時に確認していたので入社してから
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:希望する部署に配属してくれる点。すぐにできなくても、ゆくゆくは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:人事部は存在していたものの、機能はしておりませんでしたので、人事考課は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】一人部署ではあったが、最終的な決定権は上司
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回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格は交通費を含め全額会社が負
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容とも厳しいとも言い難い。どの企業でもあるよ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので、育児休暇もとりやすいですし、何よりアット
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:シフト制のため希望が通りやすく、相談もしやすいです。ただ土日祝
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多い。一人で担当していた
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:部署によっては、お客様との予約があり、急な休み変更に対応ができ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】部署にもよりますが、どの業務もOJTがきちんとあるため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】上司からさらにその上層部へと、コンセン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】対人スキル、マルチタスク、プレゼンス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】広報業務は他部署との関わりなしでは成り立た
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】お客様の笑顔を、自分だけではなく仲間と共有し喜びを分
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】様々な年代に対応できるコミュニケーシ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人で動く業務だったので、ミーティング
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】企業宣伝を媒体に掲載してもらう場合など、予め社長や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】一人部署のような扱いで広報業務を行っていたので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】皆同じ環境の下で働いていたので、同僚と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】ブリーフィングを含めれば、週に3回以上は会議が行われて
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