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朝日青果株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
福利厚生:
賃貸の場合に住宅補助はある、寮は基本的にない
退職金はある、通勤手当は非課税範囲内で全額支給

オフィス環境:
移転しているのでわからない

朝日青果株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:
残業はそんなにない
繁忙期が一般の連休にあたるため、他人とはあわない

多様な働き方支援:
できない

朝日青果株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い

組織体制・コミュニケーション:
人による

ダイバーシティ・多様性:
取組はないが、差もない

朝日青果株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:
特にないが衛生管理者などの資格は経費で受験ができる

働きがい:
特殊な業種のためあまり他業種は参考にならない
結果を出せば評価されるのはやりがいにつながった

朝日青果株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時にも多少は説明があったが現場仕事の時間がとても多かった
結果として、現場との関係性を作ることができてよかった

朝日青果株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
事業の強み:
小分け、袋詰めなどは需要があるが単価が低く利益をとりにくいお感じる

事業の弱み:
青果物を仕入れることができていないため、利益が少なくなっている
絶対的なボリュームが必要であるが、人の手の作業だけでなく機械化を進めないと、人手の確保が限界になってくると思われる。

事業展望:
小分け袋詰めのニーズはなくなることはないと思いますが、小分け袋詰めだけでなく産地と小売店を直接結べるようにならないと厳しいと思う

朝日青果株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ PC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 全国/ 主任

2.1
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 36万円 4万円 90万円
年収 520万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
基本給は同業他社と比較してもかなり安い部類だと思う。
一度会社都合の転勤を経験すると家賃補助がつき、特に既婚者の場合は結構な金額がつくため、そこそこの月収になる。
独身で転勤する意思のない場合は苦しい金額になると思われる。

評価制度:
毎年数値目標を与えられ、そこに対しての達成状況で評価が決まるが、個人ごとに別々の目標が課せられるため、人によって達成難度に大きく差があり、非常に不公平。
昇進については元々正社員の人数が少なく、上が詰まっているため、管理職になるのはタイミング次第。
若手〜中堅の離職率は非常に高いので、主任クラスまではマジメに勤務していればそのうちなれる。