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ＭＲＫホールディングス株式会社の口コミ一覧ページです。ＭＲＫホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを451件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＭＲＫホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

勤務時間・休日休暇：毎月10日前後に休み希望を出して、翌月の勤務を決める。希望は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

福利厚生：あまり、分からない。東証二部上場企業なので、普通レベルまではいっている

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給に比重が高く、ボーナスは比重が低い。ある意味、いいことだが、ボーナ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】お客様のことについて常に考え話し合っ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：完全歩合制なのでやったらやっただけお給料がバックするので認められている

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】世間ずしているので、ゆっくり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員教育に力を入れてはいるが、的得てい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周囲からのサポート】社員が頑張れるような企画を用意してくださったり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：事務や本社勤務だと基本的に昇給はない。店舗勤務は自分の頑張り次第。つい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

オフィス環境：完璧に店舗によるとおもいますが、私の店舗はサロンは綺麗でしたが、事

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】体型に悩む女性に自信を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月28日

多様な働き方支援：きちっと制度が整っているならいいが、一部では形骸化がある。骨抜

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月28日

多様な働き方支援：営業は正直かなりつらいと思う。人が少ないし、お客様の予定に振り

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人です。店舗の経理の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

仕事内容：お客様を綺麗にする仕事だが、それ以外に事務作業や書物が多かった。時間内

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

多様な働き方支援：女性の会社なのに遅くまで働くのは危険。シフト制だが休み希望出し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

勤務時間・休日休暇：連休が取りにくい。法定休日では足りない。休みがちゃんとした休

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】社長が変わってから特に社内アンケート

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案しても、変革する能力が組織にない

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】常に流行に敏感な会社では

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

多様な働き方支援：退職時の有休消化はほぼとれた。店しだいだが、子どもがいる方は早

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理部門で役職がつけば普通にいい金額がもらえた。管理職になると、残業代

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】繊維事業、多くの顧客を抱えて

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにはチャレンジしやすいで

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】インセンティブを定期的にやって

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

企業文化・社風・組織体制：いろんな事業に手を出してる。スタッフはついていけない。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：売り上げに応じて給料が決まるため、売り上げが低ければ基本給が少なく、バ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】マネージャーと店長の考えがズレたまま指

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】やる気を上げるためにインセンティブがた

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】社長が営業の私たちに聞いてくださいま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：1日の勤務時間が平均10時間以上だったので、家庭が疎かになっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

オフィス環境：新しくて綺麗な店舗もあれば、古くてとても高価なものを扱うとは思えな

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月26日

女性の働きやすさ:優秀で稼ぎたい女性にはいい環境かも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

女性の活躍・女性管理職：8割以上が女性管理職。誰でも管理職になれるチャンスがある

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

雇用の安定性：入社も多いが離職率高いと思う。この前入社したと思ったら次の会議でい

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	ＭＲＫホールディングス株式会社
業界	サービス（美容・エステ・リラクゼーション）
URL	https://www.mrkholdings.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区大淀中１−１−３０

従業員数	22名
連結従業員数	1905名
設立年	1978年
資本金	6491百万円
代表者	岩本眞二
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	464万円
平均年齢	45.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社田谷（TAYA） 2.8 口コミ(561件)

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

ＭＲＫホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（451件）

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員