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株式会社宮入バルブ製作所のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
事業の強み:
高圧ガス保安法に絡む製品が多く、参入障壁が高い。
その為、新規参入する企業は少なく競争の激化が少ない。

事業の弱み:
激しい競争がなかったのでコスト意識、新製品開発能力が低い。
LPガスは出荷量が減少傾向にある為、既存製品の出荷数量は減少していく。

事業展望:
LPガスや高圧ガスが完全に無くなることはないと思うが、生産性の向上、新製品の市場投入が出来ていないので事業縮小方向に進むのではないかと思う。

回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
企業カルチャー・社風:新製品開発の能力は低い。コスト意識も低く無駄話も多い。会議
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回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:平均給与は東証2部でも下位の部類であり、安いです。定期昇給あります。職
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回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
勤務時間・休日休暇:製造は2直勤務が発生することがあります。残業時間は少ないです
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回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
福利厚生:退職金制度、社員持株会があります。オフィス環境:製造現場は空調(エアコ
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
企業カルチャー・社風:年功序列。組織体制・コミュニケーション:役割に分かれ、それ
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
福利厚生:本社から異動になった人なら、住宅補助がある。家賃の8割くらい出してもら
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
成長・キャリア開発:基本は年功序列。若くて優秀な人は退職してしまう傾向がある。年
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
勤務時間・休日休暇:休みは普通にある。それを目当てに入ってくる人もいた。多様な働
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回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
成長・キャリア開発:ジョブローテーションを推奨しているので、本人が望めば幅広い業
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回答者: 男性/ 開発技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織運営の仕方が古いイメージを受けた。給与が思っ
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:上昇しない。会社が成長しないため。評価制度:とくにない。基本な年功序列
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はかなり低くいと思います。昇給も少しでしょう。暮らしていくには
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:職種にもよるとおもいますが、あまりやりがいは期待できないと思います。業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月16日
オフィス環境:バルブの製造販売だったのでとても地味な仕事でした。工場は甲府にある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月16日
オフィス環境:昔なので今は分かりませんが社員皆仲が良く楽しく仕事が出来たと思いま
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
雇用の安定性:正社員になれば、ある程度は、わがままが通り安い感じは、ある。技術が
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:入社してみたら、従業員の出入りが激しいのと、中途採用が
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
入社理由・入社後の印象:入社の理由は、エネルギー業界では老舗で、会社の規模や資本
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途採用者には、優しい給料体系に感じる。ランクや査定を重視するのは、今
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアアップが難しい。育成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】有り。現職の仕事との関わり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】パワーポイントによ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:古い社員には不利な人事給料制度で、退職金も上限が決まってる。57才で、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:女性には、仕事が向くか向かないのか決めるには、何年か働きをしな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
仕事内容:出入りが激しいので、甘い雰囲気の所も有る。上司も中途採用が多いので部下
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:育児休暇などは、充実してるのでは。本社や営業所には、女性が少な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
オフィス環境:会社全体で古い。工場の設備やトイレ食堂など探せば切りがない。本社も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
オフィス環境:会社で企業努力をしているが、設備を変える努力は、認める。表向きは、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:昔からの会社なので、外から見た場合でも、きちんとしてい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
入社理由・入社後の印象:若者には、わかりずらいが、年配者には、知られた老舗のバル
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
仕事内容:この会社は、会社の貢献努力だけでは駄目。朝から夕方の勤務中の仕事の仕方
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
成長性・将来性:表向きは、エネルギー業界の老舗で、特にガス業界では、安泰に思われ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
入社理由・入社後の印象:老舗なので、エネルギー開発が遅れて居るのと、エネルギーに
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回答者: 男性/ 改革委員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
女性の働きやすさ:部門によっては女性
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