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株式会社カシイの口コミ一覧ページです。株式会社カシイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを53件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社カシイへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月16日

成長・キャリア開発:
資格手当は貰えるが、貰える基準や進められる資格は部署により違うため移動をすると貰えなくなることもあると思う。
新入社員は約2週間の工場での実地研修(梱包など)を行う。

働きがい:
販売部門においては、ユーザーやハウスメーカーの要望に合わせたものを準備するなど、実際の使用する人とかかわれる機会もあるためやりがいを感じると思う。
製造や工場ではなかなかやりがいを感じる機会は少なそうだと感じる。

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2022年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与は月の2倍ほど昇給は年に一度。査定の評価は管理者の匙加減。資格手当

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

事業の強み:新工場設立の計画をしている。母屋の老朽化が発端の為新規事業の計画も聞

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2022年10月01日

勤務時間・休日休暇:繁忙期の残業時間は60〜80ほど。80は越えないよう言われる

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月16日

勤務時間・休日休暇:工場は生産状況により残業が発生することも多い様子。設計や販売

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:一部技能(フォークリフト等）資格には手当が支給される。賞与は年2回。昇

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年07月12日

勤務時間・休日休暇:部署によって有給の取りやすさは違う。基本的に事務系では土曜出

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年07月12日

組織体制・コミュニケーション:労働組合によるボーリング大会や球技退会、飲み会があ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

成長性・将来性：経営層は数年単位で変わるので、在任中にどこまで先を見据えて、経営

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

企業文化・社風・組織体制：人に依存して作られた業務内容が不明な組織。中途社員に対

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

勤務時間・休日休暇:1時間単位の有給休暇取得が可能。場所により申請、申告方法が異

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

成長・キャリア開発:業務に関する資格取得や講習の費用は会社持ちで受けられた。資格

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

福利厚生:映画館のチケット斡旋、家庭常備薬の斡旋などがあった。オフィス環境:休憩

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

事業の強み:掲示板事業は国内トップシェア。事業の弱み:会社全体としてガラリと変わ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒入社時点で自分が希望していた部署に行けなかっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

勤務時間・休日休暇：会社の休業日が120日は確保されている。有休の申請は、望んだ

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年07月12日

福利厚生:退職金制度あり。労金の財形貯蓄あり。オフィス環境:工場とは別に、駅前事

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年07月12日

女性の働きやすさ:女性社員はかなりの割合を占めているので、男女差はあまり感じない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年03月31日

福利厚生:普通。遠方に勤務する場合も普通の計算方法。遠方手当などはない。オフィス

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月16日

福利厚生:退職金制度あり。通勤手当もガソリン代などの支給がある。住宅補助はかなり

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

多様な働き方支援:事務方はコロナ禍にはリモートワークでの対応をしている部署もあっ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：たぶんどれだけ失敗しても首にはならない。資格とか取ったらなおさら。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

成長・キャリア開発：営業～設計～製造と一連の流れを行っている会社であるため、横断

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月16日

女性の働きやすさ:女性管理職はほとんどいない。休暇の取りやすさもかなり部署による

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

企業理念の浸透：良くも悪くも安定した業績である為、のんびりしていて危機感が少ない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年03月31日

企業カルチャー・社風:いい時期と悪い時期がある。上司による。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

会社の安定性：株主である2社の親会社がとてもしっかりした母体のため、滅多なことは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

勤務時間・休日休暇：全体として休日の取得に積極的であり、休日を取りづらいという意

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

給与水準：企業規模としてはそこそこ大きいのに見合った給与体系ではないように思う。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月16日

企業カルチャー・社風:工場と本社、各部門でかなり差がある。挑戦をするよりは全体と

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2022年10月01日

働きがい:ある程度仕事の進め方を自由に決められるところはあった。最近それがなくな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やってもやらなくても、役員および上司の気に入ったスタッフだけ評価される

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月08日

福利厚生:福利厚生は一般企業なだけにきちんとしていると思います。

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回答者：男性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理課

2.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

福利厚生:通勤手当あり。ガソリンの単価に合わせて変動。退職

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと風通しの良い会社か

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社カシイ
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.kashii.co.jp/
所在地	富山県富山市新桜町６−２４ＣＯＩ富山新桜町ビル７Ｆ・８Ｆ

従業員数	222名
設立年	1957年
資本金	100百万円
代表者	北﨑昭浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本製鉄株式会社 3.2 口コミ(1951件)
2		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(609件)
3		古河電気工業株式会社 3.2 口コミ(604件)
4		ＮＯＫ株式会社 3.2 口コミ(542件)
5		株式会社神戸製鋼所 3.1 口コミ(1762件)

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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