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日東精工株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月16日

回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年10月16日
企業カルチャー・社風:
風通しは少し悪く感じる。

組織体制・コミュニケーション:
日東精工にはファスナー事業部、産機事業部、制御事業部があるが、役職者以外は仕事ではあまり交流がない。上司とは半年に一度面談もあり話しやすいと感じる。

ダイバーシティ・多様性:
日東精工内にスイミーという会社があり、そこで障害のある方も働いているので多様性がある。また、少ないが他国籍の方も働いている。

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口コミ投稿日：2024年02月10日

回答者： 男性/ 生産管理・購買・物流管理・総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 係長

2.2
口コミ投稿日：2024年02月10日
企業カルチャー・社風:風通しは良い挑戦する機会もある組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日：2023年09月24日

回答者： 男性/ 知的財産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 研究開発部知的財産課/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日：2023年09月24日
企業カルチャー・社風:古い会社であるとともに地元第一という感じがする会社。組織体
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口コミ投稿日：2022年02月04日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年02月04日
企業カルチャー・社風:田舎企業なので、のんびり、優しいとか評価されているが、逆の
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口コミ投稿日：2022年06月23日

回答者： 男性/ 販売課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 産機事業部

3.0
口コミ投稿日：2022年06月23日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多い。組織体制・コミュニケーション:基本的には
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口コミ投稿日：2024年01月19日

回答者： 男性/ 生産技術/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術/ なし

3.0
口コミ投稿日：2024年01月19日
企業カルチャー・社風:部署によって違うが全体的に古い体質だと思う。組織体制・コミ
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口コミ投稿日：2024年10月24日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社勤務/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日：2024年10月24日
企業カルチャー・社風:町工場が複数あるまり、企業の形を成しているため、同じ会社の
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口コミ投稿日：2021年06月09日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年06月09日
企業カルチャー・社風:のんびり。アットホーム。教育制度が充実しているが、基本的に
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口コミ投稿日：2021年03月03日

回答者： 男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計課/ なし

4.3
口コミ投稿日：2021年03月03日
企業カルチャー・社風:風通しが良いです。ダイバーシティ・多様性:他国籍の方は多く
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口コミ投稿日：2020年10月28日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2020年10月28日
企業カルチャー・社風:のんびりしている。社員同士のイベント等があるため、強制参加
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口コミ投稿日：2024年05月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機械/ 主任

3.8
口コミ投稿日：2024年05月25日
企業カルチャー・社風:日東精工は地元に根付く企業であり、地元での雇用創出を目的と
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口コミ投稿日：2023年02月16日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 機械/ 主任

3.8
口コミ投稿日：2023年02月16日
企業カルチャー・社風:人が温かい、地方都市の企業だが、一方で一部上場企業としての
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