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株式会社東京ヒューマニアエンタプライズの女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 男性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月15日
女性の働きやすさ:
女性は比較的に多い職場でした。
管理職の中には女性も居ましたが、男性の割合の方が高いです。一般職の社員は女性の方が多い位だと思います。

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口コミ投稿日：2022年05月10日

回答者： 男性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ FB/ シフトリーダー

3.0
口コミ投稿日：2022年05月10日
女性の働きやすさ:産休明けなど、戻って来れる環境が整っています。非常に、特化して
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口コミ投稿日：2021年06月09日

回答者： 女性/ ユニフォームドサービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年06月09日
女性の働きやすさ:女性が多いため女性だから働きづらいということはないが女性社会と
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口コミ投稿日：2024年03月05日

回答者： 女性/ ウエイター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年03月05日
女性の働きやすさ:育休から戻った上司も働きやすそうであった。アットホームな雰囲気
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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 女性/ ウエイター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2022年09月15日
女性の働きやすさ:既婚、お子様ありで働いてるスタッフも多くいた。女性には働きやす
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口コミ投稿日：2020年07月27日

回答者： 男性/ 責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月27日
女性の働きやすさ:男女の格差はあまりない。女性も働きやすい。仕事の内容に男女の違
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】やはり男性と女性とでは体力差もあるので
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】マネージャー研修に参加
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性社員でもマネージャー研修を受けてい
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口コミ投稿日：2019年03月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性もマネージャーとして働いている方が
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口コミ投稿日：2020年03月06日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日：2020年03月06日
女性の働きやすさ：産休、育休がしっかり取れる。産休に入る前までの周りからのフォロ
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口コミ投稿日：2020年03月02日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日：2020年03月02日
女性の働きやすさ：人間関係が良い。スタッフ同士仲が良く、意見を言えたり、共有をす
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