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エドモンド・オプティクス・ジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 製造事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがいを感じるポイント:
毎月部署・工程別に良品率等の目標をクリアしたかどうかを公表されます。目標値は四半期ごとに難しくなっていくのでこれをクリアできるようにすることはやりがいを感じると思います。
また部署・工程別にグループを作り業務改善を策定・実施し結果を報告する大会が年一度あります。これに優勝するのも一年頑張った証として働き甲斐を感じるポイントと思われます。

この仕事が向いていると思う人:
コツコツ正しく作業をしながら、PDCAサイクルを実行しチーム単位で良くしていくいった経験を持つ人が向いています。本社がアメリカにある外資系のため、英語ができる人は単なる製造作業に留まらないポジションでの業務が期待されるかもしれません。

回答者: 男性/ 製造事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月04日
成長・キャリア開発:様々な経験をさせていただきました。英語学習への支援制度や、資
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがいは特になかった。 厳しさを感じる点は外資
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】毎年の年度末の締め作業。 とにかくコツコツやる
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2.9
埼玉県秩父市下影森1248
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 組込/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:何回か研修がありました。働きがい:コミュニケーションが取りや... 続きを見る
2.5
大阪府門真市柳田町4−17
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
仕事の裁量権:基本的には自分のエリアの裁量権は自分で持つ。見積もりを作成す... 続きを見る
3.1
東京都目黒区中根2−5−20
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
働きがい:働きがいは無いに等しいと思う。何年働いても専門知識は身につか... 続きを見る
2.1
広島県尾道市長者原1−220−19
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.3
兵庫県神戸市西区室谷1−2−1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:習得できるスキルは多種多様で、私の所属する設計では、構造から... 続きを見る
2.5
広島県福山市大門町5−6−45
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:たまに課内で教育的な勉強会があった気がする。数年に一回とか。... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市天白区中砂町185
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.4
東京都港区芝公園2−11−1住友不動産芝公園タワー15F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】ノウハウ共有は盛んです。エク... 続きを見る
3.3
京都府京都市伏見区東浜南町680
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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