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東京海上日動調査サービス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3
234件
東京海上日動調査サービス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。東京海上日動調査サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを234件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京海上日動調査サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年09月16日
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術主任
2.3
口コミ投稿日:2024年10月01日
回答者: 女性/ 一般AJ/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
回答者: 女性/ 調査員・リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年10月06日
回答者: 女性/ 調査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術主任
3.4
口コミ投稿日:2022年07月16日
回答者: 男性/ 一般アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年06月03日
回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 損害課/ 課長代理
3.8
口コミ投稿日:2024年09月16日
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京中央/ 平社員
3.6
口コミ投稿日:2021年01月13日
回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 損害サービス/ 平社員
3.7
口コミ投稿日:2020年04月26日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年04月26日
口コミ投稿日:2020年04月26日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年04月26日
口コミ投稿日:2020年03月21日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月21日
口コミ投稿日:2020年06月18日
回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2020年10月03日
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2019年03月19日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月19日
口コミ投稿日:2020年08月31日
回答者: 男性/ アジャスター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年07月18日
口コミ投稿日:2019年03月19日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月19日
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2019年03月19日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月19日
口コミ投稿日:2021年09月10日
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2019年03月19日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月19日
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2020年07月14日
回答者: 男性/ 課長職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.1
口コミ投稿日:2021年04月23日
回答者: 男性/ 課長職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.1
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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東京海上日動調査サービス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 技術アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京事業所/ 技術主任
慢性的な人手不足により朝9時から夜8時頃まで仕事することがほとんど。また事業所ごとに職場の雰囲気も異なるため当たり外れがある。有給休暇は比較的取りやすい環境。年1回の5連続休暇も必ず取れる。但しオフィスによっては有給休暇取得を煙たがる場所もある。
多様な働き方支援:
リモートワークの制度自体はあるが取り引き先が古い工場が多いため先方が対応しておらず結局出社することが必要であまり浸透はしていない。