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株式会社山田債権回収管理総合事務所のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いと思います。女性のみの部署があったり、女性が
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月26日
女性の働きやすさ:育休、産休や早上がりが可能なので比較的働きやすいのではないかと
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月05日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。産休明けで復帰される方はとても多かった
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月05日
多様な働き方支援:何もない。時短勤務は、産休明けの人とか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:地域で長く続いている老舗の会社なので、安定感はある。最近は違うかも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:グループ内でいろいろな業種を行っているので、異動によってはやりたく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:拘束時間は比較的短い、残業は部署によって大きく変わってくる。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】ダラダラ残業を推進する時間。人によっては2時間も事務
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】水曜日は「早帰りの日」と、定められているが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝日が絶対お休みなのと、夏と冬も最低限のお休みがあるので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署によっては暗い雰囲気、業種柄もくも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月28日
女性の働きやすさ:長時間働ければ働きやすいと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
福利厚生:利用したことはないが、宿泊施設等の福利厚生があるとのこと。年に2回の会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休日出社もありえるので、振り替え休みは取得可能
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】いい意味で干渉し合わない、ドライな社風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
福利厚生:住宅手当等もなく、福利厚生は最低限なイメージ。利用する人もごくごく一部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:内勤者は残業はほとんどなく帰れるが、外回りも行うものは外で時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性は特に昇給が小さい。上司によって評価が違ってくるので、所属部署によ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績が悪くても、支給されるが、なにかしらの理由をつけて、満額支給はされ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】なし・・無いので、30文字以上の回答ができませ
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