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株式会社ジャガーインターナショナルコーポレーションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年03月02日

回答者： 男性/ その他、管理部門系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課主任/ その他

2.8
口コミ投稿日：2023年03月02日
女性の働きやすさ:
給与体系は性別による違いはありません。
役職は係長までなら何人かいました。

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口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年05月31日
女性の働きやすさ:休みもとりやすく、子供のいる女性も多く働いている為急な休みにも
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口コミ投稿日：2021年12月24日

回答者： 回答なし/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2021年12月24日
女性の働きやすさ:産休・育休など普通の対応をしていると思う。休暇取得の自由度は高
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口コミ投稿日：2023年04月04日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年04月04日
女性の働きやすさ:普通と思われる。収入が低いので、共働きの女性は問題なく生活でき
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3.1
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回答者： 男性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.8
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3.7
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3.1
愛知県名古屋市中区大須３−４０−１２
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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3.3
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回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪支店
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3.7
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3.0
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商社・電機・電子・半導体
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女性の働きやすさ:女性の働きやすさの特徴・それを実現している制度：
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