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VAT株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月23日
仕事の裁量権:
日本法人は少人数なので、、裁量権は結構大きいです
本社スイスやマレーシアともガンガン話せます
プロジェクトをドライブする立場になれます

成長支援制度:
支援は特にないです
トレーニングはありますがほぼ意味ないです
日本法人は小規模なのでこんなものかと…
エンジニア職ですと、交換留学のような形で、スイスやマレーシアへ半年から1年程度、経験のために配属してもらえたりします

口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月23日
働きがいを感じるポイント:ビジネス規模が大きく、利益率もとても高いヨーロッパの優
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口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月23日
仕事を通して身につくスキル:主に社内はスイス・マレーシアとやり取りすることとなる
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ コーポレートサービス部/ 主任

4.2
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:仕事に必要な資格を取得する場合は、すべて会社が費用を負担して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:競争力の高い製品を扱っているので、競合との争いとなったときには、手持ち
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