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株式会社TBSテレビの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
その他
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アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ A/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

1.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
事業の強み:
新規事業を積極的に行おうという姿勢はありました。

事業の弱み:
昔からあるベースのものは中々崩せない姿勢が強いところです。新しいものを作るのにいつまで昔の基準に縛られるのかと思うことは多々ありました。

回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月29日
事業の強み:IPを活かしたイベントやグッズに力を入れており、地上波やTVerで人
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
事業の強み:事業の多角化。VISION2030というVISION
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月11日
事業の弱み:10代からZ世代のテレビ離れが懸念されておりますので、今後のテレビ・
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ジェネレーションに戸惑う場面がある。正しいこ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】昔ながらの考え方もある為、上下間で良好な関係
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】必ず新入社員も入ってくるので、社員の
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】話を聞かない先輩というのがいるので、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】フォロアップはあるが、自己責任において進めなくてはならな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】ある程度のキャリアと実績があれば、比較的じぶんの裁量で仕
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回答者: 女性/ 企画部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業の弱み:テレビ業界全体に言えることで、YouTubeやAmebaなどテレビを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:親会社のTBSがなくならない限り、会社自体は存続すると思われます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:非常に大きい組織であり、会社としての安定性はあるが、番組が打ち切り
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:さすがキー局、大企業というだけあってそうそう潰れることはないかと思
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:海外の情報を素早く正確に日本国内に伝えてくれていると思います。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月25日
仕事内容:TBSスポーツのホームページの企画、制作を担当しました。肩書きはインタ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:労働時間は非常に長いです。スポーツは一年中常に何かの競技をしている
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