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JLLリテールマネジメント株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
企業カルチャー・社風:
30代が少ない。若手が続かない印象。中途採用が多く様々なバックグラウンドを持つ人が多い。

組織体制・コミュニケーション:
現時点では、上司と話しやすい環境にいるが、配属先によると思う。本社や他施設との交流はなく連帯感は薄い。

ダイバーシティ・多様性:
親会社が世界的な会社であるため、ダイバーシティに関する研修があったりするため性別や国籍問わず採用していると思う。

回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制なので賞与がない。年度末決算賞与があるが、給与0.5か月分以下が
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:有給消化率は100%。シフト制なので基本的に休暇調整はしやす
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回答者: 女性/ オペレーションセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
企業カルチャー・社風:年齢役職関係なく意見を出せる空気はあると思う。ただ配属とな
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回答者: 女性/ オペレーションセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:資格取得の手当はあるものの形骸化しておりモチベーションがあが
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:住宅手当は充実していると思う。退職金はなし。オフィス環境:配属先の商業
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実していると思う。宅建士を取得すると3万円の
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:部長クラス、センター長には女性の方が数人程度いる。育休復帰後も
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の強み:様々な形態の商業施設に関わること
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回答者: 女性/ オペレーションセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く男女で差は全く感じない。むしろどの場面におい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】物件ごとに求められるミッションが違
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】クライアントの為の仕事 施設に来られる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】船頭が多くて八方ふさがりの中仕事を進めなく
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】仕事の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】裁量は、大きいが 肝心なところの
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