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日本ロレアル株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職などは特にない一般社員だが年齢の平均収入よりも多いと思う。補助など
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
仕事内容:サイト運営に関する全て。サイトの企画。セールス。ブランディング、マーケ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:7.5時間。9時間拘束。1時間半休憩がある。しかし、休憩時も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様が喜んでくれた時や、また貴女に接客して
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多い。ただし空きがなかなか出ない。育休はとりやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
働きがい:個人の判断に任せるところはあるので、自分で考えたの企画ができます。ブラ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
雇用の安定性:しっかりとやっていれば正社員登用もしてくれるので安定していると思い
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
多様な働き方支援:コアタイムに働いていれば、始業時間など比較的自
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
働きがい:インセンティブや、ミステリーショッパーがあるため自分の裁量を知ることが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【仕事の取り組み方】やはりマネージャー【店長】に認められてこそ仕事が上
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
仕事内容:ブランド認知のために何ができるか、ユーザーが必要としている事は何か、S
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:休みは多いです。10日または11日ありました。休日出勤も原則
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:ほとんどが女性のためキャリアアップということでは働きやすいと思
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回答者: 女性/ システム担当/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT/ システム

2.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:部署によっては女性にとって働きやすい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:人によりますが比較的残業は少ないのではないかと思います。在宅
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:イノベーションや新しい挑戦に対しては寛
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
会社の安定性:新商品などで売れているのかどうか、、と疑問を持つことは多々あります
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給はほとんど全社員一律では?というほど少ない。飛び抜けた業績でグレー
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月14日
企業カルチャー・社風:フランス系の会社なので、かなりトップダウンです。HQからき
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
成長・キャリア開発:教育制度がしっかりしている。働きがい:マネージャーななると人
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月14日
福利厚生:住宅補助は必要最低限のものしかありません。オフィス環境:オフィスビルの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2019年09月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】常に自分ならどう思うか?どうしたいか?という自主性が求
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:7.5時間勤務に1時間休憩、30分休憩もあります。有給も20
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
雇用の安定性:全く安定していない。離職率の高さは業界内でも有名である。特にここ1
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月01日
企業カルチャー・社風:教育制度がしっかりしており、新商品がでると代々木のビルで研
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】とにかく要求される仕事の質も量もかなりの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】少ないヘッドカウントで多くの仕事に対
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:化粧品業界、また外資ということもあって女性の地位はかなり尊重さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
女性の働きやすさ:上記の反面、それ以外のチームメンバーにしわ寄せが来る。ワーキン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
女性の働きやすさ:ワーキングマザーはいろいろ優遇されていて、育児休暇や時短制度が
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月14日
女性の働きやすさ:女性で働いてる方も多かったですが、お子さんを育てて仕事をされて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:実際に上記の恩恵を享受できる人とできない人との差がありそれが不満に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【仕事の厳しさ】部署や上司にもよるが、自分の裁量で行える部分も多いので
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口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:フレックスタイムやワーキングマザー支援、在宅勤務など、労働環境や制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業理念の浸透:しかし、一部の上司に考え方が違う人が居たりする事によってそれが全
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