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株式会社サニクリーン近畿の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:
昭和気質で体育会系です。
個人の裁量がとても大きいため、責任ある仕事に挑戦することはできます。

組織体制・コミュニケーション:
一人の時間がほとんどの為、人間関係はどの営業所も良好だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
力仕事なので女性には厳しいかと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ダストコントロール部/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
企業カルチャー・社風:よくある体育会系業務の改善案を出したところで人に投資しない
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回答者: 男性/ 営業正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ DC部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年01月10日
企業カルチャー・社風:まだまだ古い考えがある印象です。最近になり残業の見直しなど
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回答者: 男性/ ダストコントロール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ダストコントロール/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
組織体制・コミュニケーション:営業所にもよると思うが、社員同士の仲は比較的にどこ
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2021年05月17日
企業カルチャー・社風:営業と配達重視です。組織体制・コミュニケーション:よく飲み
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもThe体育会系といった感じです。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
企業カルチャー・社風:比較的助け合いの社風だと思います組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月03日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはありそう?挑戦するチャンスもある方だとは思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:係、営業所、上司によるが、人間関係はすごくいいと思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】土日祝日は絶対休みなのはすごくいい事だと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】情報共有ができていないトップ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】普段は集配業務でいっぱいいっぱ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】コスト削減できる部分があるのに全然
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:8割の社員が仕事の事を真剣に考えてないので、簡単に出世
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人間関係は非常に良い。夫婦共働きの人に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】営業所にもよると思いますが当時私が在
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:実力のない人が上にいる為、良い意見を言っても面倒くさが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】8割の人間が会社の事を何も考えていない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休みが多いのでプライベートが充実す
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 東大阪営業所/ 無し

3.0
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:営業会社でもあり旧態依然としたカルチャーである。組織体制・
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:どこの中小企業もそうだと思いますが上司と上手くコミニケーシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:全体的にフランクになり過ぎているように感じられ、時には
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:本部の上役の方々もいつもフランクに接していただき、また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:なあなあになる時があり、朝早く来ることや、遅くまで残り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:年齢が近い人が多く、キャンペーンが常にあるため、日々協
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