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永和信用金庫の社風・企業カルチャー・組織体制
2.9

永和信用金庫の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。永和信用金庫で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。エンゲージ会社の評判は、永和信用金庫への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年08月27日
口コミ投稿日:2024年01月09日
回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
2.4
口コミ投稿日:2023年04月20日
回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2022年01月07日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2019年07月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月10日
口コミ投稿日:2019年07月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月10日
口コミ投稿日:2023年10月22日
回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
同じ業界の企業の口コミ
2.7
兵庫県神戸市中央区浪花町61
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 与信管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 審査部経営相談室/ 係長
企業カルチャー・社風:上司によりますが、昔ながらの感じなので、若い方がよく退職して...
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3.0
福岡県福岡市中央区大手門3−3−3
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司によります。ダイバーシティ・多様性:性別に関して働きにく...
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3.1
東京都中野区中野2−29−10
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:支店によって雰囲気が全く違う。ダイバーシティ・多様性:男性の...
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2.7
東京都青梅市勝沼3−65
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 店頭営業課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:支店によっては上司と話せない人もいます上司に話せる人や、コミ...
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2.9
千葉県市川市市川1−23−28
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 窓口業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課
企業カルチャー・社風:昭和の体育会系な金庫。支店の雰囲気、風通しのよさは支店長、上...
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3.0
東京都港区新橋6−23−1
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古くからの経営であり、信用金庫である以上新しいことに挑戦する...
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3.2
広島県広島市南区稲荷町1−14
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:障がい者雇用にも取り組みがあり、該当者は本部勤務を中心に業務...
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2.9
広島県三原市港町1−8−1
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:地域に密着し過ぎて、お客様から難しいお願いをされる事もあり、...
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2.7
大阪府茨木市西駅前町9−32
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 融資係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:出勤・退勤をする際は職員全員に挨拶をする、有休を使用した際は...
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2.8
愛知県一宮市若竹3−2−2
金融・保険・信用金庫・農林水産金融
回答者: 男性/ 渉外係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:配属支店にもよるが風通しは悪い本部と支店と対立関係が根深い組...
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永和信用金庫の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 金融/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
優しい方が多いですが、厳しい方も多く、怒られてるのを聞くことがありました。長く勤めていくと、他の支店の方々との交流も増え、集まりや呑み会等も誘われることもあります。異動があるため、その時期の支店のメンバーにもよりますが いい時はとてもよく、楽しく仕事も出来ます。嫌な方が居たとしても、異動があるのでずっと一緒ではないので我慢できる部分もあります。人事部に相談すると比較的働きやすい環境を作ってくれるとは思います。