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グリーンハウス株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.2
42件グリーンハウス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。グリーンハウス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを42件掲載中。エンゲージ会社の評判は、グリーンハウス株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年02月12日
口コミ投稿日：2022年02月26日
回答者： 女性/ プロモーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2024年06月13日
回答者： 男性/ 調理員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 給食調理/ 無し
1.1
口コミ投稿日：2021年08月08日
回答者： 男性/ プロモーション/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロモーション部/ チーフ
1.8
口コミ投稿日：2021年03月13日
回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロモーション部
1.7
口コミ投稿日：2020年07月22日
回答者： 男性/ オペレータ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
3.0
同じ業界の企業の口コミ
2.5
大阪府松原市上田３−８−２８
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 男性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月の時間外労働平均は２０時間未満となっていますが、店舗や所属...
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3.1
東京都千代田区一番町１６−１共同ビル一番町３Ｆ
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】ベンチャー会社で業務の標準が...
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2.9
愛知県名古屋市守山区向台３−１８０７
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
1.9
千葉県木更津市新田３−２−３０
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人がいないのに早く上がれと言われる。残業代出てもボーナスから...
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3.0
東京都中央区京橋３−１−１東京スクエアガーデン８Ｆ
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:平日の休みの希望は聞いてもらえるのでよかったと思います無理に...
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2.9
大阪府大阪市淀川区西中島５−４−２０中央ビル
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 女性/ パーサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:所属している箇所により年休の取りやすさがかわります。制限がな...
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2.8
東京都江戸川区西葛西６−１９−６パン科学学館２Ｆ
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:朝早く夜も遅いため、学生アルバイトは働きやすいと思う。しかし...
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3.8
愛知県名古屋市東区東桜１−４−１３アイ高丘ビル７Ｆ
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:希望を聞かれるのでお願いはするのですがあまり反映されません。...
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3.4
静岡県静岡市葵区常磐町２−４−２４
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:調整しやすい点→シフト勤務なので、自分が休みたいに日に申請を...
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3.2
東京都杉並区上井草２−３７−１１布沢ビル３Ｆ
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平
勤務時間・休日休暇:土曜日も隔週であります。休みは決して多くありません。...
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グリーンハウス株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ プロモーション部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
・お昼休みは基本的に必ず１時間とることが出来ます。
・休日出勤は基本的にありませんが、受電担当は月に１～２回土曜出勤があります。
その場合、平日同月中に代休を申請が必須です。
・上記以外の休日出勤はほぼありません。
（社内リフォーム時、システム担当者のみ出勤し、後日平日代休が過去ありました）
・一応、緊急時及び体調不良連絡時など用に、slackを携帯に登録しています。
多様な働き方支援：
現状は、９割の社員が通常の勤務体系で働いています。状況に応じて相談は可能かと思いますが不明です。社内にもそのような体制で勤務している社員はいます。（保育園の送り迎え等があるため、10時～16時勤務）期間を決めて、給与体系と勤務体系は社長・総務と直接話しています。
それによる働きにくさは特にないかと思います。