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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:
明文化されていないルールについては、社長がその場で決める。なので、理由がよくわからないルールができる。

組織体制・コミュニケーション:
距離が近いので、社員間のコミュニケーションは良好。

ダイバーシティ・多様性:
特に見当たらない。

回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
勤務時間・休日休暇:休日は、基本的に必ず休むが、やむ無く休日出勤する場合は、代休
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:仕様作成~量産まで関わる事ができる。働きがい:お客様に頼られ
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
福利厚生:生命保険加入による、退職金積み立て。オフィス環境:宇野辺駅より徒歩15
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:毎月20日が給料日評価制度:社長
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回答者: 男性/ ハード設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務に対して、必要以上に社長の干渉がある場合があ
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