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株式会社千成亭風土の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月23日
勤務時間・休日休暇:
最近、休暇が5日増えてありがたいが、その分の皺寄せもきているのが難点である。
お客様次第で残業時間が伸びる傾向にあり、店舗ごとに客層も異なってくるため、所属によっては格差が生まれる。

上司は基本的に休暇の融通を効かせてくれ、土日でも休みが取れる時があるが、人手やその日の忙しさによって変わってくる。
時折三連休がもらえる時もあるし、何に一回五連休も取得できる。閑散期と繁忙期で忙しさがかなり変わってくる感じはあった。

多様な働き方支援:
飲食店のため、リモートワークは一切できない。他部署に関しても原則出社が義務付けられている。
副業も原則禁止ではあるものの、趣味の範囲内では許可されることもあるため、要相談。

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