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株式会社千成亭風土のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月23日
勤務時間・休日休暇:
最近、休暇が5日増えてありがたいが、その分の皺寄せもきているのが難点である。
お客様次第で残業時間が伸びる傾向にあり、店舗ごとに客層も異なってくるため、所属によっては格差が生まれる。

上司は基本的に休暇の融通を効かせてくれ、土日でも休みが取れる時があるが、人手やその日の忙しさによって変わってくる。
時折三連休がもらえる時もあるし、何に一回五連休も取得できる。閑散期と繁忙期で忙しさがかなり変わってくる感じはあった。

多様な働き方支援:
飲食店のため、リモートワークは一切できない。他部署に関しても原則出社が義務付けられている。
副業も原則禁止ではあるものの、趣味の範囲内では許可されることもあるため、要相談。

回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:近江牛といえばここ、というネームバリューもあり、
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
組織体制・コミュニケーション:上からの連絡がとにかく遅い傾向にある。部署異動の告
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月02日
事業の強み:一次産業(肥育)、二次産業(製造加工)、三次産業(小売・飲食)と一貫
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口コミ投稿日:2020年12月08日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.2
口コミ投稿日:2020年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:数年前に人事制度の改定があり、明確なクラス分けというのができた為、全社
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月02日
働きがい:創業63年と歴史のある会社だが、経営陣との距離も近く、提案はしやすい環
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:毎年社員旅行を開催していくれる。旅行先は日帰りか一泊のどちらかをえれ部
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.2
口コミ投稿日:2020年12月08日
企業カルチャー・社風:良く言えば柔軟、悪く言えばルーズでゆるい雰囲気があります 
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.2
口コミ投稿日:2020年12月08日
成長・キャリア開発:資格取得支援として、会社既定の資格を取得すると一時金が貰える
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:資格取得に使う教材費などは支給してくださり、何事にも自由に挑
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月23日
女性の働きやすさ:全体的に女性が多く、人事に女性の方もいるため、働きやすい。育児
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.2
口コミ投稿日:2020年12月08日
事業の弱み:近江牛を商品の主軸としているが、逆に言えばそれのみに頼る形である為、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年07月22日
教育・研修:たくさんの研修を受けさせてもらえたが、年々研修が増加して本来の業務が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年07月22日
雇用の安定性:頑張る姿を必ず誰かがみていてくれるので心強いとおもいます。ただ、そ
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