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株式会社日立産機システムの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 回答なし/ 調達/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調達/ スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2024年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
わたしは生産管理でしたが、とにかく人とのコミュニケーション能力がないと仕事がうまく回りません。
それか周りの感情に流されず、ただひたすら黙々と仕事をこなせるか。
二極化しているので、そこは入社して間もなく、痛感するところだと思います。

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2025年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は大手のグループ会社だから、鼻が高いと感じ
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回答者: 男性/ グローバルロジスティクス戦略部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:風通しが悪く、何かやるにしても上の説得から始まり
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:有給取得日数が多いことが特徴的。福利厚生などを大
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業ありきで予算を組んでいるので、現場職であって
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部/ 企画員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな企業なのでキレイな職場、建屋をイメージして
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回答者: 回答なし/ 電機設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 産業システム部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:これから先の展望
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時、手厚い福利厚生をのぞんでいたが、おもった
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:大型連休は確実に取れるものと思っていたが、なかな
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回答者: 男性/ 機械工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時は同期とのコミュニケーションの場が多く、
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回答者: 男性/ メーカー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:ネームバリューだけで中身は下町の中小零細企業のよ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月18日
入社理由・入社後の印象:自分は会社の内情をよく知っていたため(良い部分も悪い部分
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休2日制とうたっているが、大間違いで1ヶ月
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は、産業業界向けの仕事なため華やかさがない
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事人間にはいい環境でしょうが上にあがるほど社内
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PMモータ設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想していた以上に残業が多い。た
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:引き継ぐ人が誰もいなかったので、どういう形で仕事
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】パートタイマーを募集していたので【入社後のギ
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