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株式会社ホンダ四輪販売三重北のすべての口コミ

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その他
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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
事業の強み:
店舗拡大や事業拡大といった事を進めていて、リサイクルや買取といった自動車に関わることは大抵網羅している。その為グループ全体を活かした営業活動が行える。また会社としてのネームバリューや50年以上の実績がある為県内の人たちへの知名度は非常に高い。
過度な営業活動をしなくてもそこそこな実績はある程度のスタッフであれば残せると思う。また、新しい事への取り組みは早い為、時代の変化にも対応している。

回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月22日
勤務時間・休日休暇:会社は、「休みはきちんと休め」と言っているが定休日に会社の行
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:インセンティブ制度があるが正直貰えない事務、整備士は、個人で頑張っても
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
組織体制・コミュニケーション:職場の上司のみでなく、役員とも雑談ができるような気
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
成長・キャリア開発:国家整備士や検査員といった、整備(仕事)に関する資格取得の際
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。接客業のため始業時間よりも早く出勤し、掃除や
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業への手当が手厚い。売れればそれだけの対価がもらえる。サービス、事務
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 17万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:上場企業のわりには賞与額が少ない。インセンティブ制度はあるが、それを含
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
働きがい:営業を通じて個人のお客さまと仲良くさせて頂けるので、自分自身に直接感謝
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
福利厚生:寮の手当はすごくいいが、寮以外の住宅手当がないにひとしい。オフィス環境
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
福利厚生:通勤手当は自宅~配属先の距離によって金額が異なるが支給される。また、昼
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
女性の働きやすさ:女性管理職は最近になって誕生してきた為、まだまだ少ない。休暇に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
女性の働きやすさ:若い女性が多いので、出産後の復帰はしづらい気がする。ただ、全体
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:昇給がほぼなかったこと。休日は思った以上に少なか
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月22日
女性の働きやすさ:台風が近づいた際、警報など出た際、早く帰れる場合がある。(配属
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:残業だらけです。それを推奨すらされています。働き方改革なんてあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:株主総会はおもしろいです。鈴鹿サーキットで走行会も一緒
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 事務

2.2
口コミ投稿日:2020年11月24日
働きがい:お客様から直接感謝や好意を伝えてい
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
事業の強み:上場企業の為、安定している点は安
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】怒られることはあまりありません。怒られ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】殺伐としています。個人プレーのみで各々
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】社長など上の人との距離は近いです。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いる。 失敗した時の対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】近い。 経営陣がしっかり社員の顔と名前を覚
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】感じる。 自分が中途だか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発でない。 同じ店の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好。 派閥などもなく仲良くやっている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人。 営業一人一人で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しやすい。 年
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