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株式会社ザ・マンハッタンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ザ・マンハッタンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを122件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ザ・マンハッタンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

成長・キャリア開発:
研修などはあまりない。必要な資格もあまりなく支援制度はない。

働きがい:
自分で考え行動すればある程度挑戦できる環境でありある程度のところまで昇格できる余地はある。ただし空気感がそういう雰囲気ではない。

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回答者：男性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年07月04日

成長・キャリア開発:資格手当や研修などは、ない働きがい:早い段階で、責任をもって

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年07月15日

成長・キャリア開発:研修制度はありません。あるとすれば、最初O

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回答者：女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宿泊部/ ロビーサービス

2.1

口コミ投稿日：2023年03月10日

働きがい:お客様からありがとうと言われることが唯一のモチベーシ

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回答者：女性/ ホテルサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストランサービス/ サービススタッフ

2.7

口コミ投稿日：2022年02月09日

成長・キャリア開発:特に支援制度はないです。働きがい:人に尽くしているのでやりが

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回答者：女性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月09日

成長・キャリア開発:この業界ではキャリアアップは難しいと思います。他の部署に異動

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

教育・研修：年齢の近い先輩が一緒に業務を行いながら指導してくれるという流れでの研

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

成長・キャリア開発：さまざまな年齢や立場、国籍のお客様がいらっしゃるところで、ネ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月04日

働きがい：事務職の場合は自分の仕事のスピードによって残業などを個人でコントロール

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年05月12日

成長・キャリア開発：口コミサイトで数年連続一位を取ったこともあり高評価なホテル。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

働きがい：施設が立派でお客さんからも評価されてあるので、そこにやりがいを感じれれ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人が自由に決める傾向がある。個人の仕

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】ラクジュアリーホテルなので接遇スキル

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】失敗はあまり許されない風潮である。失敗そのもは

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人での裁量が大きく、そのため、仕事の取り組

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】早い。まず提案があれば試作をしてみたり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】多い。基本的にラクジュアリーホテルなので横

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】部長課長クラスとは常に一緒に仕事はしている。経営陣

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】週一回の頻度で、社長から各々のセクションの課長までが集

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】大きいと感じる。個人個人の力で乗り越えていかなけ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】悩んだことや、壁にぶつかったときの周り

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：営業として商品に関する問合せをしました。営業の方の対応がとても悪く横

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】業務が激務で、業務以上のス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】かなり大きな宴会業務の時は、こなさなければならな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多く、仕

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】個人での仕事が多く、良い意味でも悪

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新入社員は3カ月の間4セクション回り、本人の意思や、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】業務終了後、やる気がある人な

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】人間関係は良好で、困ったことなどがある

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

教育・研修：新人に1人、先輩がつきっきりで教えてくれる。不明点などもすぐに教えて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

働きがい：常にお客様の立場になって考え、仕事として行動をおこせるのでお客様から感

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：しっかりと先輩が分かるまで丁寧に教えてくれます。正社員で入社した場合

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会社名	株式会社ザ・マンハッタン
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	http://www.the-manhattan.co.jp
所在地	千葉県千葉市美浜区ひび野２−１０−１

従業員数	131名
設立年	1991年
資本金	100百万円
代表者	湯本髙之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2429件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(998件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(966件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1649件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.0 口コミ(620件)

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