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株式会社タカハシの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
435万円300~650万円10人
[年収算出方法]

（平均年齢35.2歳）

回答者の平均年収435万円
回答者の年収範囲300~650万円
回答者数10人
[年収算出方法]

（平均年齢35.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		435万円
（平均年齢35.2歳）

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社タカハシの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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男性
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2024年04月10日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 店長

4.1
口コミ投稿日：2024年04月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
店長、部長など役職に手当はない。
クラスで大まかな給与が決まっている。
比較的年功序列だが、中途は経験に見合ったクラスを設定されるため、給与が極端に低いということはない

評価制度:
相対評価
良い人がいれば悪い人もいる。
昇格については不明
歴によって昇格するシステムだと思われる。実績ではなさそう。エリアマネージャーなどの役職変更などの際にクラスも昇格する

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口コミ投稿日：2019年08月05日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日
評価制度：人事評価に限らずですが、これからの会社ですので、制度は現在構築中という
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口コミ投稿日：2019年08月06日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：自分の頑張りが、会社が考える方向と同じだと反映されやすいと思います。何
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口コミ投稿日：2022年04月18日

回答者： 女性/ アソシエイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日：2022年04月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 17万円 0万円 5万円
年収 250万円
月給（総額） 17万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 5万円
給与制度:昇給なし、賞与夏に寸志程度評価制度:いくら店の売上が上がっても給料に反
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口コミ投稿日：2017年10月19日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年10月19日
評価制度：年に2回、人事評価があるのですが、もう少し細かく何がどう評価されたのか
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口コミ投稿日：2022年07月09日

回答者： 男性/ 在庫管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日：2022年07月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
140万円 12万円 0万円 0万円
年収 140万円
月給（総額） 12万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:アルバイトでの入社でしたので当時昇給や賞与はありませんでした。評価制度
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株式会社タカハシの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2020年09月17日

回答者： 女性/ チーフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日：2020年09月17日
福利厚生:退職金や補助金などは契約社員には特にないです。会社の健康診断は契約社員
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