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株式会社マルマエの口コミ一覧ページです。株式会社マルマエで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社マルマエへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2025年02月26日

勤務時間・休日休暇:
生産が間に合っていれば定時でも構わないが評価には繋がらないと思う
少しずつでも生産を伸ばし他人を手伝うようにすれば即評価されボーナスが増える

多様な働き方支援:
事務職や管理職はリモートが出来ていたが大半の人は現場なのでリモートする事はない
自分の都合に合わせて時間休を使う人もいた
副業できるかはわからないがここの仕事を頑張ればボーナスで反映してくれるので副業しなくてもいいと思う

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2025年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
27万円	23万円	4万円	90万円

年収	27万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	90万円

給与制度:結果を出した人にはボーナスで即反映してくれる評価制度:新卒以外は基本的

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2025年02月26日

成長・キャリア開発:仕事で使う資格の取得費用は会社で負担してくれる働きがい:わか

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

女性の働きやすさ：女性の管理職がいない。総合職もおらず単純労働に回されることが多

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：みなし残業部分に関して、どこまできちんと管理され、もし超過分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】残業削減に関しては、呼びかけ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸改定時の評価が、部門ごとに支給枠を設けたうえでの、部門内の相対評価

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

成長性・将来性：現在まで安定して成長を続けている。業界内のシェアは年々高まってい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：田舎の企業にしては平均年収が高目である。ボーナスが3カ月に1回ある。通

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

オフィス環境：建物が古く耐震構造ではない。空きスペースが多い。使用スペース以外が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

オフィス環境：備品等は新しく充実している。清掃は生き届き清潔感がある。社員食堂が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】時間単位有給について、現在制度が導入されて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】有給休暇については、適正に管理され、時季変

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：システムを導入してきちんと管理されており、残業の法定限度に関

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

成長性・将来性：1代で立ち上げた社長の後継者が不在後継者教育も遅々として進んでい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】みなし残業手当について、大目に払っていると

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給とボーナスを比較すると、ウェートが1対1くらいで、基本給ベースで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

仕事内容：優しい緩い体質があり、ミスを厳しく責めない。よって、定着率は抜群である

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】正社員は月給、準社員、パートは時間給です。正社員につ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】成果給と言い業績に連動して3月、6月、9

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

女性の働きやすさ：東証1部上場企業なので時短制度、育休制度、産休制度など法律が整

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

仕事内容：上の体質のため、ケアレスミスが連発され改善の見通しが立たない。しかも社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】会社の製造の都合で、実際は長期休暇は取りづ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】みなし残業のため、実際は残業していなくても

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：鹿児島県の出水市という、田舎と言っていい地域の平均年収の1.5倍ほど高

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】夏休みの長期休暇制度なども導入され、家庭生

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】残業削減に関して、管理本部を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：年間休日は100日以下であり、同業他社と比較して明らかに少な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：休日休暇はきちんと予定通り取得でき、会社の生産上の都合による

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：準社員は時給で、残業しないと生活出来ない。正社員になれるのも、実際のと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：頑張れば早く正社員になれると聞きましたが、実際のところは年功序列な気が

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2025年02月26日

企業カルチャー・社風:効率化したり、新しい品種を作る事にチャレンジすると評価され

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2025年02月26日

女性の働きやすさ:管理職の女性はいたので仕事を頑張れば評価してく

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

勤務時間・休日休暇：上の方が残業した方が偉いという考えです。私は時間内に仕事を済

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

オフィス環境：会社自体も綺麗にしていて、機械等もいろいろ充実しているため、働きや

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社マルマエ
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.marumae.com/
所在地	鹿児島県出水市大野原町２１４１

従業員数	185名
設立年	1965年
資本金	1241百万円
代表者	前田俊一
決算月	8月
上場年	2006年
平均年収	536万円
平均年齢	38.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		日本製鉄株式会社 3.2 口コミ(2030件)
2		三菱マテリアル株式会社 3.2 口コミ(872件)
3		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(641件)
4		古河電気工業株式会社 3.2 口コミ(627件)
5		ＮＯＫ株式会社 3.2 口コミ(566件)

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