エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社あおいメディカルのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社あおいメディカルの回答者別口コミ（3件）

  • 介護職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年08月10日
  • 介護職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年05月23日
  • 介護職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2023年05月20日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社あおいメディカルの職種別口コミ（11件）

専門サービス系（11件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（11件）

株式会社あおいメディカルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月23日

回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年05月23日
オフィス環境：
施設の立地環境としては都心の真ん中、若者の声も聞こえる活気ある場所なので夜間も寂しくなく賑やかな所だと思います。
スタッフの勤務場所は入居者様の様子がすぐわかり安全に過ごす事ができるよう見守り万全な
ところにあるので異変はすぐ発見し、早急な対応ができるところは安心につながります。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社あおいメディカルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
勤務時間・休日休暇：
就業時間、月給者については毎月１日を起算日とする1ヶ月単位の変形勤労時間制。１か月を平均して週40時間以内とし各日各週の勤労時間は前月末までの勤務表を作成して従業員に周知する。
早番→７時～16時 日勤→９時～18時 夜勤１７時半～翌日９時半
休憩時間：１日８時間以上の勤務者に１時間（休憩時間を自由に利用する事ができる）
有給休暇：６か月継続勤務し全労働日の８割以上を出勤した従業員に勤続年数に沿った年次有給休暇をとる
特別休暇、出産休暇、育児、介護、子の看護休暇、を就業規則内にあります
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社あおいメディカルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
企業カルチャー・社風：
名古屋の中心地、で比較的都心部に立地している所に集う入居者と職員。自立～介護度の高い方から入居でき最後の看取りまでのお付き合いができる施設である為、職員が誇りと自信をもち、人としての温かさと思いやりを持ったスタッフがご家族と共に個別のケアサービスが出来るように日々とりくんでいる。「穏やかな日々・楽しさ・安全な生活」と目標スローガンにあげて他業種職員が風通しよく、一致団結した毎日の風景がみられます。

組織体制・コミュニケーション：
幹部定例会、管理者会議、主任会議、現場リーダー会議を定期で行うが毎日の朝礼と申し送りで事務も交えてのミ～テインぐが行われる。月２回の全体会議は全職種で全体会議を開催し施設をみんなで盛り上げ、問題、課題においても誰もが主体となって考えられるように環境を整えている
日頃から、スタッフルームに職員が集い直ぐに対応ができるような会話やミーティングができている
ベテランの職員が持つ人間性と信頼感が徐々に繋がっているためその長く続けている職員に会話もしやすく風通しの良いコミュニケーションが成り立っている
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社あおいメディカルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月23日

回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年05月23日
女性の働きやすさ：
主婦の方も多く仕事されているため入居様の家事援助などについてはそれぞれの経験を大いに発揮できて手早く仕事ができるというのが利点です。またこれまでの自身の人生経験からも入居者の方の色々な思いを理解し、気持に寄り添うことができるのでは、という面においても女性の得意とする
ところかと思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社あおいメディカルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
働きがい：
医療と福祉の両面での体制にマンション型の介護施設においては比較的十分な環境。都会的な土地柄の為に入居者もオシャレで自由度の高い施設。入居者との関わりにおいては、程よい距離感を保つことができる。お元気な頃から会話も外出も共に過ごすことができ、お互いの心地よい関係性を考慮したケアが十分にできる為、最後のステージ看取りケアまでの余生を関われた事の喜びや悲しさを何度も分かち合い出会える。入居者との出会いの数だけ自分の人生においても他人事ではない出来事をたくさん経験できるため自己成長と結びつく。また職員においても多種多様な方との出会いによって、自分の器が認識できて、これも自己成長となる
入居者も職員もその方の人生の本の束の間との時間で、出会う数ほど悩まされることがあるが、その方と一緒に乗り越えたときはとても嬉しく感じて人間の面白さを感じることができる
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

株式会社あおいメディカルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
事業の強み：
薫徳会との結びつきで社会福祉に熱心な幹部との成り立ちにおいて障害者の事業も併設しているため
入居者も隣の施設への行き来ができている
また生寿会との連携した医療の受診や職員全員の定期健診及び診察、コロナ感染対策においても適切な対応ができる

事業の弱み：
築３０年という長い施設だが、開催当時はシルバーマンションの住宅施設だったため、介護施設の整備が徐々に揃えたという感じ。なのでハード面もやや変えていくのに時間がかかっていると思う
が、勤めているスタッフの熱心な思いや対応力で成り立つ

事業展望：
長期てきには、立ち上げた新事業障害者とその家族とのデイサービスを生かして地域にもとずいては、老人、障害者の高齢者、または地域や家族の子供らが集える複合的な対応をできる施設を考えています。現在は介護施設での運営が活性化しているが、そのご家族とも良き影響を与えられる希望モデルになりたいと思う
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社あおいメディカルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
給与は学歴、勤続、技能、職種を勘案し別途給与基準表により決定
構成 月例給与１基準内賃金?基本給?諸手当「職務手当、責任者手当、調整手当、特別手当、」
２基準外賃金?当直手当、夜勤手当、年末年始手当、改善手当、通勤手当、臨時に
支払われる賃金手当 時間外勤務手当 休日勤務手当、深夜勤務手当
賞与
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 医療・福祉（介護）業界 株式会社あおいメディカルの評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。