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株式会社成都不動産の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月02日
成長・キャリア開発:
宅地建物取引士を取得するにあたって、社内で研修があるのは大変ありがたかったです。教材を配られ、毎週強制的に宅建塾に通います。
毎週行われるテスト結果を全店で共有します。
点が悪いと上司や他店の人からも
いろいろ言われるので
みんな必死に勉強します。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:資格を取れば数万円手当はつきますが、資格取得後すぐに上がると
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
成長・キャリア開発:賃貸仲介や不動産については学べると思うが、店舗によっては教え
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸営業部

2.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
仕事を通して身につくスキル:不動産の基本的な知識、写真撮影方法、接客方法、案内方
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸営業部

2.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
働きがいを感じるポイント:お客様のお探しの条件や事細かにヒアリングし、喜んでいた
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸営業部

2.2
口コミ投稿日:2023年12月29日
働きがいを感じるポイント:家探しという人から頼まれ、頼りにされた中で感謝される仕
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあるので仕事をしていく上で給料アップもかねて宅
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:いろんな職業のお客様が来られるので、プライベートでは出会わな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
働きがい:複数社で部屋探しをされているお客様が自分を選んで契約してくれた時はやは
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回答者: 男性/ 賃貸仲介営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:賃貸仲介は勉強に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
成長・キャリア開発:日々、様々な年代の方とお話しするので自然とコミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
教育・研修:私は不動産業界未経験で入社しましたが、入社してから人事部の研修専属の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
教育・研修:【周囲からのサポート】忙しい時は、なかなかわからないことを聞きにくか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
成長・キャリア開発:仕事を通じて、毎日様々な年代の方とお話できるので、コミュニケ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
教育・研修:【周囲からのサポート】入社して、お店に出勤することになります。頻繁に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:宅地建物取引士の勉強会がありました。VHSでかなり昔のマナー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:近年研修専任の社内講師が設置されました。体系的な研修プログラムに進化
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:入社後3年前後すると宅地建物取引士の資格取得を目指す講義に参加しない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月18日
成長・キャリア開発:宅地建物取引士を取得すれば手当があります。会社自体でも希望者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月19日
教育・研修:所属している売買部門は、不動産売買の経験者の集まりです。会社で研修を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月27日
働きがい:総務・人事の仕事は多岐にわたります。多くの仕事のタスクを並行して進めま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】活躍する人の特徴はストイックで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年10月21日
成長・キャリア開発:若手向きの会社かと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月28日
働きがい:一緒に働いている人にいい人が多いです。 残業がほぼない。勤務時間の中での
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月28日
働きがい:勤続年数で給与が増えない。有給がない。 退職金がない。人手不足。毎年労働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】常に向上心をもち、現状で満足し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:入社してからは、新人研修で基礎的なことを教えてもらえます。そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】外部の研修などもあり成長はさせてく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】営業研修があり、充
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:内容が難しいなと感じたお客様と向き合い成約に至ったときはとても仕事にや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:優しい上司に楽しい店舗。 ノルマもなく、とても良い会社でした。 「全て
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:とにかく競争社会、同業他社とのお客さんの奪い合いもあるが 社内
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