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メゾンレクシア株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年07月08日
成長・キャリア開発:
資格取得制度やそれに付随する手当などはない。研修は、入社時に新入社員研修として、会社の考え方を初め、制度や製品のことを詳細に教えてもらえる。工場への見学、社長との対談等もある。それ以降は、自分の部署に送られる。OJTが多い印象がある。

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:資格取得などの制度は全くありません。働きがい:若い頃から責任
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
成長・キャリア開発:未経験からお客様へ喜んでいただける技術、提案ができるようにな
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:研修期間が長く、上司や周りの先輩がよく助けてくださるので、良
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月25日
働きがい:未経験な職種で採用していただきましたが、半年間で人事担当を任せていただ
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月20日
成長・キャリア開発:特殊な職種ですので、ずっと働き続けるのであれば、スキルアップ
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回答者: 女性/ メゾンレクシア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2025年01月29日
成長・キャリア開発:本を読む機会をたくさん与えてもらった。本は福利厚生の一つだっ
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:仕事の進め方がかなり特殊なので外部で通用するキャリアは積めな
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
働きがい:チャレンジができる環境です。時代の流れで法律や制度が変わっていきますの
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作チーム

3.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:研修はOJTでした。働きがい:インハウスなので、自分の成果が
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回答者: 男性/ WEBマーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画課/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年05月30日
成長・キャリア開発:中途入社社員が多かったので、新卒研修ほど研修は手厚くない。O
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
働きがい:これまでの経験を活かし、転職したが業界や会社が違うので、活かせた事、新
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2025年01月07日
成長・キャリア開発:研修のような仕組みはありましたが、本人の意欲によると感じてい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
教育・研修:全くの未経験の方でも安心して入社できる研修制度が整っていると思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
働きがい:顧客第一主義を掲げている会社は多数ありますが、当社こそはまさに目先の売
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
成長・キャリア開発:自分で考えた意見が通ることが多いため、人事ではなく、自分のこ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
働きがい:お客様ひとり一人のお肌状態の変化を身近に感じられる点。購入して終わりで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
成長・キャリア開発:製品力は非常に高く、固定客も付いており安定している。次の主力
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
教育・研修:新人はまず、お客様サービス部に配属され顧客応対を経験。外部教育として
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 美容事業/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:研修は、新卒はあったが中途採用はなかった。新卒はたくさん学べ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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